崗位職責：

1、參與公司戰略規劃制定，開展行業研究、競爭態勢分析，收集整理市場趨勢、政策法規等關鍵信息，為董事長制定公司中長期戰略及年度經營計劃提供詳實數據支撐與專業建議。

2、協助董事長跟進戰略決策執行，定期評估各部門戰略實施進度，及時發現問題并提出切實可行的解決方案，確保公司戰略目標順利達成。

3、運營管理協調：協同各部門，監督公司日常運營管理流程，確保各部門環節高效協同運作。對公司重大項目及業務流程進行跟蹤管理，協調資源分配，保障項目按計劃推進，提升整體運營效率。

4、收集分析公司運營數據，定期撰寫運營分析報告，為董事長提供決策參考，助力公司優化運營策略。

5、對外關系拓展與維護：代表公司與重要客戶、合作伙伴、政府機構、行業協會等建立并維護良好合作關系，組織參與商務洽談、合作簽約等重要商務活動，推動合作項目落地。

6、協助董事長拓展公司業務資源，尋找潛在合作機會，促進公司業務多元化發展。

7、日常事務處理：精心安排董事長日常行程，包括會議、商務出差、接待等活動，確保時間高效利用。提前準備相關資料，做好會議記錄并跟進決議事項的執行與反饋。

8、起草、審核以董事長名義發布的各類文件、報告、發言稿等，確保文字表達準確、規范。

9、完成董事長交辦的其他臨時性、緊急性工作任務，積極應對各類突發情況。

任職要求：

1、本科及以上學歷，企業管理、工商管理、經濟、金融等相關專業優先。

2、工作經驗：具有2年及以上相關工作經驗，有企業董事長助理或高層管理崗位工作經驗者優先。特別優秀者可適當放寬要求，但需具備出色的工作經歷與能力表現。

3、分析決策：擁有較強的數據分析與邏輯思維能力，能對復雜問題進行深入分析，為董事長提供有價值的決策建議。在面對突發情況與緊急事務時，能夠迅速做出合理判斷并采取有效措施。

4、文字表達：扎實的文字功底，熟練掌握各類公文、報告、發言稿的撰寫技巧，文字表達清晰流暢、條理分明。

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