一、崗位職責：

1、負責公司小程序產(chǎn)品的整體營銷策略制定，包括用戶增長、會員轉(zhuǎn)化。結(jié)合行業(yè)趨勢與用戶需求，策劃線上線下整合營銷活動，提升小程序的活躍度與用戶留存率。

2、深度熟悉微信、支付寶、抖音等主流小程序平臺的運營規(guī)則及流量機制，制定合規(guī)高效的推廣方案。優(yōu)化投放ROI。

3、主導標桿性小程序營銷案例的策劃與執(zhí)行，提煉可復制的推廣方法論。通過數(shù)據(jù)復盤與用戶反饋，持續(xù)迭代營銷模型，提升轉(zhuǎn)化效率。

4、監(jiān)控小程序關(guān)鍵指標（DAU、轉(zhuǎn)化率、客單價等），基于數(shù)據(jù)洞察調(diào)整策略。搭建營銷效果評估體系，定期輸出分析報告，推動產(chǎn)品與運營優(yōu)化。

5、聯(lián)動技術(shù)團隊，推動小程序功能迭代與用戶體驗優(yōu)化。協(xié)同商務團隊拓展外部合作資源，構(gòu)建小程序生態(tài)合作網(wǎng)絡。

二、任職要求

1、5年以上互聯(lián)網(wǎng)營銷、數(shù)字運營經(jīng)驗，至少主導過3個成功的小程序或互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品營銷案例。

2、熟悉主流小程序平臺規(guī)則及推廣工具（如微信朋友圈廣告、抖音DOU+等），具備平臺官方認證資質(zhì)者優(yōu)先。

3、擁有豐富的媒體、渠道、行業(yè)KOL資源池，能快速撬動流量杠桿。

4、熟悉私域流量運營體系（社群、會員體系等），具備用戶生命周期管理經(jīng)驗。

5、有工具類、電商類或O2O類小程序成功運營案例者優(yōu)先。