RCC瑞達恒成立于2007年，在 北京、 上海、 廣州、 天津、 重慶、 武漢、 杭州、 南京、 西安和成都等十個重點城市設有公司，員工規模超過1,200人，是建筑行業的一站式綜合服務平臺。RCC瑞達恒的服務體系包括慧訊網、瑞達恒工程信息網、慧招采、RCC工程管理系統、RCC SRM供應商管理系統、RCC DMS經銷商管理系統、建筑暢言網等七大業務板塊，為包括保利地產、中海地產、華潤置地、招商地產和萬科地產等百強開發商、廣東省財政廳和成都市財政局等近千家各省市財政單位、京東、百度、阿里巴巴、中國建筑設計研究院、上海現代建筑設計集團、利比、中建三局、中建八局、西門子、通用電氣、格蘭富、歐文斯科寧、海爾、格力空調、科勒衛浴等三萬多家企事業提供信息及系統服務。

我們一直致力于用數據化信息的力量，讓建筑行業變得高效和陽光。

火雷神山醫院的速度，是中國建筑的神話；而神話背后的關鍵之一，是建筑資訊暢通帶來的高效和便捷。RCC的產品致力于打通上游開發商至下游建材供應商的鏈接，讓涉及億萬資金與千萬種產品的建設項目變得高效和透明。簡單來說，就是推進建筑行業信息化的進程，讓供應商賺錢，讓采購方省錢！

有人說：我們是行業里的蘋果，專注產品，工匠精神，錘煉打磨每條信息；
有人說：我們是行業中的阿里，服務用戶，創造商機，為千萬企業創價值；
有人說：我們是行業里的華為，精益求精，自我顛覆，持續創新永不止步；
有人說：我們是行業中的谷歌，關注成長，開放心態，激發員工無限潛質；

【RCC價值觀】
客戶至上、團隊協作、樂于挑戰、誠信、簡單、擔當

財力殷實的公司，可以給你一份好的薪酬和安全感。

【RCC晉升渠道】
專業路線：成長為資深的專業人士，從初級到高級，最終成為行業專家；
管理路線：基層員工-儲備干部-團隊主管-部門經理-部門總監

【RCC培訓】
1、 你一進RCC，你就被培訓部“盯上”了，他們會打造重新“做”人的培訓計劃；
2、 公司培訓部提供系統化的入職培訓；
3、 團隊為你配備一名專屬師傅，實行師徒制傳帶教模式；
4、 公司精心研發E-learning系統，體系化，科學化學習，記錄你成長的點點滴滴；

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