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成都星晟置業(yè)有限公司

1000-2000人 · 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)

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四川濱江地產(chǎn)是潤(rùn)達(dá)豐控股集團(tuán)有限公司下屬控股企業(yè)。潤(rùn)達(dá)豐控股集團(tuán)有限公司是以房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)為主營(yíng)業(yè)務(wù),同時(shí)在商業(yè)運(yùn)營(yíng)、物業(yè)服務(wù)、建筑施工等領(lǐng)域多元發(fā)展的綜合性集團(tuán),并積極涉及智慧科技、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等新型產(chǎn)業(yè)。潤(rùn)達(dá)豐控股濱江地產(chǎn)作為“中國(guó)新生代城市運(yùn)營(yíng)商”,堅(jiān)持“地域聚焦、合縱連橫、運(yùn)營(yíng)優(yōu)先、產(chǎn)品升級(jí)”發(fā)展戰(zhàn)略,開(kāi)發(fā)面積超1000萬(wàn)平米,企業(yè)總資產(chǎn)超500億元。是一家追求卓越、專(zhuān)注品質(zhì)和細(xì)節(jié)的專(zhuān)業(yè)地產(chǎn)集團(tuán)。 潤(rùn)達(dá)豐控股濱江地產(chǎn)聚焦未來(lái)人口比重繼續(xù)增加的城市群,于成都、西安、四川、貴州等地貯備大量?jī)?yōu)質(zhì)地塊。潤(rùn)達(dá)豐控股濱江地產(chǎn)的每一次布局,皆是選址區(qū)域中心、城市發(fā)展方向之地,站在促進(jìn)城市品質(zhì)生活升級(jí)的高度考量,穩(wěn)步立足成都,布局全國(guó),譜寫(xiě)城市人居文化新篇章。 潤(rùn)達(dá)豐控股濱江地產(chǎn)打造五大產(chǎn)品系:城系、樾系、里系、廣場(chǎng)系、TOP系。時(shí)至今日,潤(rùn)達(dá)豐控股濱江地產(chǎn)全系產(chǎn)品線在成都、西安、達(dá)州、遵義已成功落地多個(gè)高品質(zhì)人居生活范本。 18年來(lái),潤(rùn)達(dá)豐控股堅(jiān)持多元化業(yè)務(wù)布局的"可持續(xù)發(fā)展生態(tài)圈",與城市共成長(zhǎng),與人民同幸福,持續(xù)為客戶(hù)在居住、生活、消費(fèi)等方面提供高層次的品質(zhì)體驗(yàn)。積極推動(dòng)中國(guó)城市化進(jìn)程。

工商信息

公司名稱(chēng)
成都星晟置業(yè)有限公司
統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:法定代表人:成立日期:注冊(cè)資金:
91510100321561781G張淞2014年12月10日240000.00萬(wàn)人民幣
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四川省成都市天府新區(qū)興隆街道瓦窯村四組錦繡城1幢

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崗位職責(zé): 1、通過(guò)電話聯(lián)系客戶(hù),了解客戶(hù)需求,提供服務(wù),確保客戶(hù)招聘效果; 2、以電話+微信的形式,開(kāi)發(fā)、維護(hù)、鞏固、提升與客戶(hù)的關(guān)系,深入挖掘客戶(hù)價(jià)值; 3、及時(shí)搜集、反饋客戶(hù)意見(jiàn)和建議,積極協(xié)調(diào)內(nèi)外資源,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。 任職要求: 1、無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)要求,公司提供培訓(xùn)、帶教; 2、學(xué)歷中專(zhuān)及以上,專(zhuān)業(yè)不限; 3、抗壓力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力、交際能力及親和力。 薪資范圍: 試用期:底薪3000+績(jī)效(1000-6600)+提成獎(jiǎng)金 轉(zhuǎn)正后:底薪3500+績(jī)效(1000-6600)+提成獎(jiǎng)金 公司亮點(diǎn): 1、平臺(tái)實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚(yú)泡直聘注冊(cè)用戶(hù)超1億,日活超400萬(wàn),居于中國(guó)藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。 2、資金儲(chǔ)備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。 3、市場(chǎng)發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶(hù)規(guī)模和營(yíng)收年增長(zhǎng)超50%,計(jì)劃于2027年上市。 4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺(tái)、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專(zhuān)精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。 5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競(jìng)聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。 6、薪酬福利豐厚:?jiǎn)T工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會(huì)及節(jié)日、周年禮物等福利,同時(shí)還擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年已發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。

成都·武侯區(qū)

6月21日 10:19
鄒女士
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
客服有提成免費(fèi)培訓(xùn)11-20人月結(jié)全職
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電話客服+五險(xiǎn)一金+高提成

5000-9000元/月

崗位職責(zé): 1、利用公司提供的資源聯(lián)系用戶(hù)是否有需求; 2、通過(guò)電話跟用戶(hù)確定需求,轉(zhuǎn)化用戶(hù); 3、微信維護(hù)用戶(hù)、解答用戶(hù)咨詢(xún)問(wèn)題及疑問(wèn)。 任職要求: 1、無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)者可提供優(yōu)秀管理培訓(xùn)及帶教; 2、學(xué)歷中專(zhuān)及以上,專(zhuān)業(yè)不限; 3、性格外向,表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力、社交能力及親和力。 薪資范圍: 試用期:無(wú)責(zé)底薪3000+績(jī)效獎(jiǎng)金(1600-8000) 轉(zhuǎn)正后:無(wú)責(zé)底薪3500+績(jī)效獎(jiǎng)金(1600-8000) 崗位亮點(diǎn): 1、工作穩(wěn)定: (1)提供較為穩(wěn)定的工作環(huán)境和職業(yè)發(fā)展路徑; (2)不受經(jīng)濟(jì)波動(dòng)的大幅影響,能保持一定的就業(yè)穩(wěn)定性; 2、職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì): (1)內(nèi)部晉升:可以晉升組長(zhǎng)、主管、培訓(xùn)師、客服專(zhuān)家或者轉(zhuǎn)崗其他相關(guān)部門(mén); (2)積累行業(yè)經(jīng)驗(yàn):了解所在行業(yè)客戶(hù)的需求和市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為未來(lái)的職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ); 3、工作環(huán)境舒適: (1)只在室內(nèi)辦公,無(wú)需承受戶(hù)外工作惡劣環(huán)境,辦公設(shè)備齊全; (2)與同事協(xié)作,良好的團(tuán)隊(duì)關(guān)系。 公司亮點(diǎn): 1、平臺(tái)實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚(yú)泡直聘注冊(cè)用戶(hù)超1億,日活超400萬(wàn),居于中國(guó)藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。 2、資金儲(chǔ)備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。 3、市場(chǎng)發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶(hù)規(guī)模和營(yíng)收年增長(zhǎng)超50%,計(jì)劃于2027年上市。 4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺(tái)、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專(zhuān)精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。 5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競(jìng)聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。 6、薪酬福利豐厚:?jiǎn)T工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會(huì)及節(jié)日、周年禮物等福利,同時(shí)還擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年已發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。

成都·武侯區(qū)

6月21日 10:19
鄒女士
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
電話客服餐補(bǔ)社保20人以上月結(jié)全職
急聘

銷(xiāo)售精英+五險(xiǎn)一金+提成高+福利好

7000-15000元/月

崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司提供的用戶(hù)資源,通過(guò)電話與用戶(hù)溝通并促成合作; 2.持續(xù)服務(wù)平臺(tái)老用戶(hù),提升用戶(hù)的招聘效果,促成用戶(hù)復(fù)購(gòu)溝; 3.自主從外部拓展新用戶(hù)并達(dá)成合作。 任職要求: 1.有意愿且接受電話銷(xiāo)售; 2.學(xué)歷專(zhuān)科及以上; 3.能接受挑戰(zhàn),無(wú)經(jīng)驗(yàn)可接受; 4.富有開(kāi)拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。 職位亮點(diǎn): 1.用戶(hù)資源池子大,凈值高; 2.開(kāi)單周期短,提成無(wú)上限; 3.行業(yè)老兵1V1帶教,快速上手。 福利待遇: 1、薪酬福利: 月度/季度額外獎(jiǎng)金、年終福利獎(jiǎng)金、年度評(píng)優(yōu)現(xiàn)金激勵(lì)、優(yōu)秀同學(xué)還可以獲得公司的期權(quán)哦~ 2、額外福利: 年度體檢、每月生日會(huì)、節(jié)假日禮物、周年禮物等等。 3、薪酬獎(jiǎng)金: 試用期:無(wú)責(zé)底薪3500+績(jī)效500+提成(上不封頂)+階梯獎(jiǎng)勵(lì)【個(gè)人獎(jiǎng)金、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金等】 轉(zhuǎn)正后:無(wú)責(zé)底薪4000+績(jī)效500+提成(上不封頂)+階梯獎(jiǎng)勵(lì)【個(gè)人獎(jiǎng)金、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金等】 公司亮點(diǎn): 1、平臺(tái)實(shí)力強(qiáng)勁:公司于2017年成立,在職員工超1300人,自研APP魚(yú)泡直聘注冊(cè)用戶(hù)超1億,日活超400萬(wàn),居于中國(guó)藍(lán)領(lǐng)招聘賽道第一,綜合招聘賽道前四。 2、資金儲(chǔ)備雄厚:公司于2021、2022年獲鐘鼎資本和雷軍順為資本A、B兩輪共4億元融資,資金實(shí)力強(qiáng),現(xiàn)金流充裕。 3、市場(chǎng)發(fā)展迅猛:成都本土互聯(lián)網(wǎng)增速標(biāo)桿,公司用戶(hù)規(guī)模和營(yíng)收年增長(zhǎng)超50%,計(jì)劃于2027年上市。 4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重點(diǎn)扶持企業(yè),并且榮獲四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺(tái)、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省“專(zhuān)精特新”中小企業(yè)、成都新晉潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)資質(zhì)。 5、員工發(fā)展多元:公司為員工提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,可縱向晉升管理崗或橫向競(jìng)聘業(yè)務(wù)/產(chǎn)品/技術(shù)崗位,大牛帶教,職業(yè)發(fā)展路徑靈活。 6、薪酬福利豐厚:?jiǎn)T工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會(huì)及節(jié)日、周年禮物等福利,同時(shí)還擁有月度、季度、年終獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工還享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和期權(quán)激勵(lì)。公司24年已發(fā)放年終獎(jiǎng)+額外獎(jiǎng)金1000w現(xiàn)金+1000w期權(quán),福利待遇豐厚。

成都·武侯區(qū)

6月21日 10:18
鄒女士
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
電話銷(xiāo)售五險(xiǎn)一金年終獎(jiǎng)月結(jié)中專(zhuān)及以上全職TOB回款提成銷(xiāo)售額提成基本坐班
急聘

成都市區(qū)山姆超市招騎手,固定點(diǎn)取貨,免費(fèi)配車(chē),包吃住

200-500元/天

可兼職可全職 日薪資200-500 周薪資1000-2000 月薪資5000-10000 可兼職可長(zhǎng)期可短期可日結(jié)都可以的 工資有保障 人走賬清,不壓工資 全職八小時(shí),兼職自行選擇時(shí)間 有興趣直接聯(lián)系

成都·武侯區(qū)·雙楠

6月21日 10:12
楊女士
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
兼職貨物配送包吃保險(xiǎn)6-10人日結(jié)假期工
急聘

大客戶(hù)銷(xiāo)售

4000-9000元/月

薪資福利: 1.公司提供優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源; 2.底薪4000-9000+提成+獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng),正式員工均薪20000以上/月; 3.法定節(jié)假日+員工旅游+各種激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)+節(jié)日福利 4.工作時(shí)間:早九晚六假日正常休 6.工作環(huán)境:每人配備電腦,辦公期間被音樂(lè)的優(yōu)美氣氛所籠罩,工作氛圍輕松,同齡人好溝通 公司優(yōu)勢(shì): 1.公司提供優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源,開(kāi)發(fā)意向客戶(hù); 2.通過(guò)平臺(tái)對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行推廣; 3.通過(guò)網(wǎng)絡(luò)與客戶(hù)溝通交流; 4.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,實(shí)現(xiàn)客戶(hù)有效管理和長(zhǎng)線合作。 任職要求: 1.年齡18~32歲,有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取 2.性格開(kāi)朗,具備良好的語(yǔ)言組織能力和溝通表達(dá)能力; 3.歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生,同樣享有公司正式員工晉升機(jī)會(huì)。 4,新手保護(hù)期一個(gè)月,之后每月約見(jiàn)4個(gè)新客戶(hù)。沒(méi)有開(kāi)單要求。沒(méi)有每天KPI要求 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)、維護(hù)企業(yè)重要客戶(hù),接待客戶(hù),及時(shí)回應(yīng)客戶(hù)的問(wèn)詢(xún) 2.有效開(kāi)發(fā)新客戶(hù)群體,并維護(hù)與老客戶(hù)的良好關(guān)系,建立和維護(hù)客戶(hù)檔案 3.為客戶(hù)提供幫助,通過(guò)面談或電話溝通達(dá)到 銷(xiāo)售的目的 4.收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),定期反饋?zhàn)钚滦畔ⅲ瑘?zhí)行銷(xiāo)售策略,對(duì)銷(xiāo)售過(guò)程提出合理化建議 5.不斷學(xué)習(xí)所在行業(yè)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)與前沿趨勢(shì),充分熟悉公司產(chǎn)品和業(yè)務(wù),拓展客戶(hù)資源 6.維護(hù)與關(guān)鍵客戶(hù)的長(zhǎng)期合作關(guān)系,進(jìn)一步挖掘合作潛力

成都·武侯區(qū)

6月21日 10:23
趙先生
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
大客戶(hù)代表月結(jié)學(xué)歷不限全職TOC階梯式提成銷(xiāo)售額提成基本坐班網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售
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支付寶碰一碰日結(jié)月入過(guò)萬(wàn)

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崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)支付寶碰一碰設(shè)備的使用和推廣 2.完成日常任務(wù),確保服務(wù)質(zhì)量 3.與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作,共同完成項(xiàng)目目標(biāo) 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 2.能夠快速適應(yīng)新環(huán)境,學(xué)習(xí)新知識(shí) 3.有責(zé)任心,能夠按時(shí)完成工作任務(wù)

成都·雙流區(qū)·東升

6月21日 09:58
趙女士
實(shí)名企業(yè)
立即聯(lián)系
地推有提成6-10人月結(jié)全職
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