職責： 1、全面主持公司運營部門的管理工作，制定年度運營發展戰略方案，實現公司經營管理目標； 2、監督、控制整個運營工作實施過程，對經營結果負責； 3、負責公司對外關系開拓和維護，并負責對外溝通公司業務及宣傳； 4、建立完善公司組織架構，負責管理團隊的建設培養，制定公司內部管理機構的設置和管理制度； 5、參與并執行公司制訂的階段性市場目標，針對目標做好相應的籌劃和執行以達成目標； 6、收集行業信息及客戶信息等，不定期對本部門人員素質、工作進行指導和培訓工作； 7、負責運營團隊的日常工作安排、指導、溝通協調及監督等內部管理工作； 8、完成領導交辦的其他工作。 任職資格： 1、30-50歲，大專以上學歷，有良好的職業操守，品行優秀，綜合素質高； 2、具有5年以上運營管理工作經驗； 3、文字能力強，表達能力強； 4、具有優秀團隊管理能力，有很強的責任心和認真的工作態度； 5、具備優秀的協調溝通能力和團隊合作精神，組建和培訓團隊經驗豐富；

濟南·市中區

6月21日 14:48

馬女士

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