【薪酬福利】 樂有家提倡經(jīng)紀人薪酬自主制，行業(yè)內(nèi)超高業(yè)績獎金核算比例55%-80%，收入無上限！ ①新手培養(yǎng)期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效，深圳入職薪資最高9000元！本科學(xué)歷最高薪酬9000元:底薪補貼績效6000+3000職務(wù)績效; 大專學(xué)歷最高薪酬8000元:底薪補貼績效5000+3000職務(wù)績效; 高中學(xué)歷最高薪酬7000元:底薪補貼績效4000+3000職務(wù)績效;行業(yè)新人享受專屬培養(yǎng)期最長3個月!!! ②發(fā)展期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業(yè)績獎金，發(fā)展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績獎金無上限！ 【工作時間】 每周休1天+半天 【晉升機制】 1、專業(yè)導(dǎo)師一對一帶教，完善的培訓(xùn) 2、快速的發(fā)展平臺：入職后即可參加每月1次的公平、公開、公正的競聘機會 3.置業(yè)助理-置業(yè)顧問--置業(yè)經(jīng)理--見習(xí)店長--店長--營銷副總經(jīng)理--營銷副總裁 【工作內(nèi)容】 1、熟悉深圳各大熱點新房項目，能根據(jù)客戶的需求快速精準匹配推薦，帶去新房現(xiàn)場看房，促使成交 2、通過網(wǎng)絡(luò)、電話、小紅書、抖音、閑魚等自媒體渠道進行新房項目推廣，吸引客戶進線 3、做好售后服務(wù)，有效進行客戶關(guān)系的維護和發(fā)展，提升客戶滿意度和公司品牌價值。 PS：上手快，門檻低，收入高，不需要喝酒應(yīng)酬，歡迎你主動投遞 【工作地址】 深圳市南山區(qū)就近安排 【任職要求】 1、熱愛銷售崗位，懂溝通，有賺錢欲望，能吃苦耐勞，不甘于平凡的生活； 2、樂觀積極，有服務(wù)意識，愿意學(xué)習(xí)，敢于抗壓，有團隊合作精神； 3、大專學(xué)歷，有過一手房銷售經(jīng)驗的也可以放寬到高中學(xué)歷 【公司特色】 ①承諾100%真房源、無差價、不收紅包、不坑蒙拐騙的原則為客戶業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務(wù) ②全國拓展招收各地人才，90后團體讓你感受輕松活躍的工作氛圍 ③學(xué)長學(xué)姐一對一專職帶教培訓(xùn)，不需要擔(dān)心沒經(jīng)驗、我們是團隊型隊伍，期待你的加入 招聘高峰，未免慢人一步，歡迎主動電話聯(lián)系，主動者優(yōu)先提供面試機會

深圳·南山區(qū)·科技園

6月20日 16:37

賴女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【薪酬福利】 樂有家提倡經(jīng)紀人薪酬自主制，行業(yè)內(nèi)超高業(yè)績獎金核算比例55%-80%，收入無上限！ ①新手培養(yǎng)期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效，深圳入職薪資最高9000元！本科學(xué)歷最高薪酬9000元:底薪補貼績效6000+3000職務(wù)績效; 大專學(xué)歷最高薪酬8000元:底薪補貼績效5000+3000職務(wù)績效; 高中學(xué)歷最高薪酬7000元:底薪補貼績效4000+3000職務(wù)績效;行業(yè)新人享受專屬培養(yǎng)期最長3個月!!! ②發(fā)展期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業(yè)績獎金，發(fā)展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績獎金無上限！ 【工作時間】 每周休1天+半天 【晉升機制】 1、專業(yè)導(dǎo)師一對一帶教，完善的培訓(xùn) 2、快速的發(fā)展平臺：入職后即可參加每月1次的公平、公開、公正的競聘機會 3.置業(yè)助理-置業(yè)顧問--置業(yè)經(jīng)理--見習(xí)店長--店長--營銷副總經(jīng)理--營銷副總裁 【工作內(nèi)容】 1、熟悉深圳各大熱點新房項目，能根據(jù)客戶的需求快速精準匹配推薦，帶去新房現(xiàn)場看房，促使成交 2、通過網(wǎng)絡(luò)、電話、小紅書、抖音、閑魚等自媒體渠道進行新房項目推廣，吸引客戶進線 3、做好售后服務(wù)，有效進行客戶關(guān)系的維護和發(fā)展，提升客戶滿意度和公司品牌價值。 PS：上手快，門檻低，收入高，不需要喝酒應(yīng)酬，歡迎你主動投遞 【工作地址】 深圳市南山區(qū)就近安排 【任職要求】 1、熱愛銷售崗位，懂溝通，有賺錢欲望，能吃苦耐勞，不甘于平凡的生活； 2、樂觀積極，有服務(wù)意識，愿意學(xué)習(xí)，敢于抗壓，有團隊合作精神； 3、大專學(xué)歷，有過一手房銷售經(jīng)驗的也可以放寬到高中學(xué)歷 【公司特色】 ①承諾100%真房源、無差價、不收紅包、不坑蒙拐騙的原則為客戶業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務(wù) ②全國拓展招收各地人才，90后團體讓你感受輕松活躍的工作氛圍 ③學(xué)長學(xué)姐一對一專職帶教培訓(xùn)，不需要擔(dān)心沒經(jīng)驗、我們是團隊型隊伍，期待你的加入 招聘高峰，未免慢人一步，歡迎主動電話聯(lián)系，主動者優(yōu)先提供面試機會

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6月20日 16:36

賴女士

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薪資待遇：7K/月 工作地點：深圳南山 【崗位職責(zé)】 負責(zé)公司TikTok平臺的短視頻素材拍攝與剪輯（以信息流廣告為主） 根據(jù)產(chǎn)品特點獨立策劃腳本、拍攝方案，制作符合TikTok風(fēng)格的視頻內(nèi)容 跟進視頻上線數(shù)據(jù)表現(xiàn)，持續(xù)優(yōu)化內(nèi)容方向 配合達人及團隊進行素材整理與視頻內(nèi)容發(fā)布 【任職要求】 有短視頻拍攝剪輯相關(guān)工作經(jīng)驗，有TikTok電商/信息流視頻經(jīng)驗者優(yōu)先 有一定腳本策劃與創(chuàng)意思維，能獨立完成從腳本到成片 熟練使用剪映（CapCut）進行視頻剪輯 大專及以上學(xué)歷，能看懂基礎(chǔ)英文界面或英文文案 學(xué)習(xí)能力強，責(zé)任心強，抗壓能力好 【我們提供】 正常繳納社保 年輕團隊，氛圍活躍，產(chǎn)品方向明確 爆款產(chǎn)品+高效執(zhí)行團隊，成長空間大

深圳·南山區(qū)

6月20日 16:40

張先生

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【薪酬福利】 樂有家提倡經(jīng)紀人薪酬自主制，行業(yè)內(nèi)超高業(yè)績獎金核算比例55%-80%，收入無上限！ ①新手培養(yǎng)期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效，深圳入職薪資最高9000元！本科學(xué)歷最高薪酬9000元:底薪補貼績效6000+3000職務(wù)績效; 大專學(xué)歷最高薪酬8000元:底薪補貼績效5000+3000職務(wù)績效; 高中學(xué)歷最高薪酬7000元:底薪補貼績效4000+3000職務(wù)績效;行業(yè)新人享受專屬培養(yǎng)期最長3個月!!! ②發(fā)展期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業(yè)績獎金，發(fā)展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績獎金無上限！ 【工作時間】 每周休1天+半天 【晉升機制】 1、專業(yè)導(dǎo)師一對一帶教，完善的培訓(xùn) 2、快速的發(fā)展平臺：入職后即可參加每月1次的公平、公開、公正的競聘機會 3.置業(yè)助理-置業(yè)顧問--置業(yè)經(jīng)理--見習(xí)店長--店長--營銷副總經(jīng)理--營銷副總裁 【工作內(nèi)容】 1、熟悉深圳各大熱點新房項目，能根據(jù)客戶的需求快速精準匹配推薦，帶去新房現(xiàn)場看房，促使成交 2、通過網(wǎng)絡(luò)、電話、小紅書、抖音、閑魚等自媒體渠道進行新房項目推廣，吸引客戶進線 3、做好售后服務(wù)，有效進行客戶關(guān)系的維護和發(fā)展，提升客戶滿意度和公司品牌價值。 PS：上手快，門檻低，收入高，不需要喝酒應(yīng)酬，歡迎你主動投遞 【工作地址】 深圳市南山區(qū)就近安排 【任職要求】 1、熱愛銷售崗位，懂溝通，有賺錢欲望，能吃苦耐勞，不甘于平凡的生活； 2、樂觀積極，有服務(wù)意識，愿意學(xué)習(xí)，敢于抗壓，有團隊合作精神； 3、大專學(xué)歷，有過一手房銷售經(jīng)驗的也可以放寬到高中學(xué)歷 【公司特色】 ①承諾100%真房源、無差價、不收紅包、不坑蒙拐騙的原則為客戶業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務(wù) ②全國拓展招收各地人才，90后團體讓你感受輕松活躍的工作氛圍 ③學(xué)長學(xué)姐一對一專職帶教培訓(xùn)，不需要擔(dān)心沒經(jīng)驗、我們是團隊型隊伍，期待你的加入 招聘高峰，未免慢人一步，歡迎主動電話聯(lián)系，主動者優(yōu)先提供面試機會

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6月20日 16:36

賴女士

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崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司提供的資料、政策、制度及規(guī)范進行新客戶的開發(fā)簽單以及老客戶的維護； 2、了解熟悉產(chǎn)品知識，向目標客戶介紹產(chǎn)品，傳達優(yōu)惠政策，進行銷售談判，在公司授權(quán)下簽訂合同并提供售后服務(wù)； 3、及時與客戶溝通，做好客戶咨詢的信息反饋及客戶跟進的支持服務(wù)； 4、充分熟悉業(yè)務(wù)工作流程，幫助客戶解決在使用公司產(chǎn)品過程中出現(xiàn)的問題； 5、配合公司直接上級以及其他運營同事完成其他事項工作。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，熟練操作應(yīng)用辦公軟件； 2、良好的溝通表達和學(xué)習(xí)能力，有激情有干勁、喜歡接受挑戰(zhàn)，不斷超越自己； 3、接受想做銷售敢于挑戰(zhàn)的應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)嵙?xí)生，經(jīng)驗專業(yè)不限； 4、如果你也喜歡賺錢那就加入我吧。 職業(yè)規(guī)劃描述： 完善透明的晉升之路，良性競爭，看個人能力，全按業(yè)績說話。 1.專業(yè)發(fā)展路徑，成為topsales：客戶代表-高級客戶代表-資深客戶代表-客戶主任-資深客戶主任-客戶經(jīng)理-資深客戶經(jīng)理； 2.管理發(fā)展路徑：客戶代表-商務(wù)經(jīng)理-分公司總監(jiān)-區(qū)域總監(jiān) 3.產(chǎn)品專家發(fā)展路徑：客戶代表-產(chǎn)品專家（成為產(chǎn)品專家每個月還有額外的高薪津貼） 為每位員工提供清晰的職業(yè)晉升之路，無論是成為銷售的精英還是優(yōu)秀的企業(yè)管理者。 福利待遇： 1、薪資福利：無責(zé)任底薪（根據(jù)個人經(jīng)驗和面試綜合評定）+高提成（20%-26%階梯提成）+月度各種獎金+各種激勵獎品 2、培訓(xùn)體系：完善的培訓(xùn)=專業(yè)的帶薪入職崗前培訓(xùn)+實用的在職培訓(xùn)+系統(tǒng)的階段培訓(xùn)+線上培訓(xùn)學(xué)習(xí)平臺（動力大學(xué)）； 采取以老帶新，一對一全新領(lǐng)帶轉(zhuǎn)正模式，師徒之情伴隨你整個中企職業(yè)生涯。同時中企動力擁有自己的動力大學(xué)，時時讓你獲取最新的行業(yè)知識及專業(yè)能力的提升。 3、假期按國家法定來，節(jié)假日（元旦、五一、國慶、中秋、春節(jié)等）；勞動法規(guī)定的帶薪假（如：產(chǎn)假）；勞動法規(guī)定帶薪年假+公司司齡獎勵年假。 4、清晰規(guī)劃：晉級或是晉升都意味著底薪的提高，以90后00后為主的管理人與同事，年輕有活力的團隊讓你更容易融入到集體 5、五險一金：公司為每一位員工提供養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險（一檔）、失業(yè)保險、工傷保險、失業(yè)保險和住房公積金 6、其他福利：公司每年給優(yōu)秀個人提供免費國外7日游（可攜帶家屬） 中企動力作為建站行業(yè)龍頭，26年來一直處于穩(wěn)定上升的發(fā)展階段，公司提供給銷售人員的發(fā)展平臺非常寬廣，優(yōu)秀的銷售員工在這里都實現(xiàn)了自己想要的榮譽與利益以及人生當(dāng)中許許多多的“第一次”。歡迎各位想做銷售，渴望成長，渴望賺錢，渴望收獲不一樣人生的伙伴們加入~

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6月20日 17:33

朱女士

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△▲△▲△▲△▲△△▲△▲△▲△▲△▲△△▲△▲△▲△▲△▲△△▲△▲△▲△▲ 快速到崗優(yōu)先，五險一金 崗位職責(zé) 1、獲取和整合附近社區(qū)樓盤及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業(yè)前期的信息服務(wù)； 2、負責(zé)房客源開發(fā)、積累與維護，用好樂有家APP等數(shù)字化大平臺，精耕社區(qū)及商圈，為交易雙方提供專業(yè)的房產(chǎn)交易服務(wù)解決方案，促成交易； 3、在平臺強大支撐下，搭檔作業(yè)，組團服務(wù)，為簽約雙方降低交易成本，控制交易風(fēng)險，定制置業(yè)規(guī)劃，與客戶建立長久友好、良性循環(huán)的合作關(guān)系。 △△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△▲▲▲▲▲▲▲▲▲ ▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲ 薪資待遇 1、薪酬待遇 薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業(yè)績獎金，發(fā)展期初期深圳定崗A1（4600）-A7（11000）可以選擇級別+超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績獎金無上限！ △△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△ 2、福利待遇 畢業(yè)當(dāng)年及畢業(yè)一年內(nèi)的大學(xué)生可免傭租房，應(yīng)屆畢業(yè)生到崗報到時可按公司標準 五險一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策 豐富多彩的員工文體活動、國內(nèi)精品游、國外豪華游 提供住宿解決方案 上班時間靈活多樣，周末雙休、單休、調(diào)休任你選，工作生活兩不誤 △△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲ 3、培訓(xùn)及晉升機制完善 擁有成熟的線上線下一體化培訓(xùn)體系，每年投入2億培訓(xùn)專項經(jīng)費，1000+培訓(xùn)基地、2000+豐富課程、3000+培訓(xùn)講師，更有一對一導(dǎo)師帶教、特種兵闖關(guān)考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長！明確的晉級晉升標準和后備培養(yǎng)機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標；晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發(fā)展，專業(yè)方向最高可晉級為置業(yè)總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁！ △△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△ 4、團隊特色 集團化企業(yè)，學(xué)習(xí)型組織，創(chuàng)業(yè)型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業(yè)化風(fēng)貌，專業(yè)化協(xié)作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優(yōu)秀雇主歡迎您！ △△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△△ 招聘旺季，搶先面試即搶占了職場先機！歡迎主動聯(lián)系HR詳細了解或預(yù)約面試

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6月20日 17:25

劉先生

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