1，負責帶領健身會員增肌，減脂，塑型等其他健身需求，制定每天上課訓練計劃，善于開發新會員，每天工作場地衛生清理2，持有教練上崗證，活潑開朗，善于溝通，年齡18_35，有責任心，良好的健身形象，薪資面議

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5月18日 09:56

王先生

實名

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急聘！！急聘！！31/小時！！！31/小時！！！電焊工崗位的主要職責1電焊工崗位職責1、熟悉計劃、明確任務、堅守崗位，保證按時完成生產任務，并對焊接質量負責。2、焊接壓力容器的焊工，一定要憑《焊工考試合格證》所批準的操作項目進行焊接，嚴禁超項焊接。3、必須掌握焊接工藝與焊接規范的每項要求，焊接前校對母材、坡口、焊材(焊條、焊絲、焊劑)。4、牢固樹立質量第一的.觀念，精心操作，嚴格自檢，保證焊接質量，堅持做到:4.1“四嚴格”:嚴格焊材的使用;嚴格遵守焊接規范;嚴格預熱層間、焊接溫度;嚴格層層清除藥皮和飛濺物。

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4月8日 11:07

吳女士

實名企業

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1，負責帶領健身會員增肌，減脂，塑型等其他健身需求，制定每天上課訓練計劃，善于開發新會員，每天工作場地衛生清理2，持有教練上崗證，活潑開朗，善于溝通，年齡18_35，有責任心，良好的健身形象，薪資面議

深圳·羅湖區·東門

5月15日 17:42

王先生

實名

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急聘！31一小時！！！31一小時！！！電焊工崗位的主要職責1電焊工崗位職責1、熟悉計劃、明確任務、堅守崗位，保證按時完成生產任務，并對焊接質量負責。2、焊接壓力容器的焊工，一定要憑《焊工考試合格證》所批準的操作項目進行焊接，嚴禁超項焊接。3、必須掌握焊接工藝與焊接規范的每項要求，焊接前校對母材、坡口、焊材(焊條、焊絲、焊劑)。4、牢固樹立質量第一的.觀念，精心操作，嚴格自檢，保證焊接質量，堅持做到:4.1“四嚴格”:嚴格焊材的使用;嚴格遵守焊接規范;嚴格預熱層間、焊接溫度;嚴格層層清除藥皮和飛濺物。

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4月8日 10:57

黃先生

實名企業

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電工大工工價：40元／小時電工中工工價：30元／小時長白班包住包吃常年訂單穩定沒有淡季，最好能長期干，每天至少10-11個小時技工師傅需要自帶工具，無需電工證月收入:9000-13000元/月男女不限；男的年齡20-45歲，女的18-40歲熟識電工/使用工具，熟悉電流+電阻+電壓關系，熟悉電氣圖紙，了解電氣標準，熟悉電路原理及氣動控制線路，能獨立領料，排布局，接線，對IO，熟練接線與故障排除，熟知自動化方面基本知識，懂二次回路控制及PLC控制、變頻器、伺服、步進驅動、傳感器的安裝使用。電工面試必須要自帶電工工具，工具包括剪線鉗，剝線鉗，U型端子壓線鉗，針型端子壓線鉗，十字螺絲刀（一大一小），一字螺絲刀，鐘表螺絲刀，電洛鐵等；要試工！[紅包][紅包]每月月底發上月工資，每周可以借支500-800元。白班，月休3-4天，常年訂單穩定，，提前15天申請離職

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5月6日 18:16

陳先生

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深圳市政、游樂場項目招聘施工員2名，大專及以上學歷，要求有5年或3個項目以上施工經驗，年齡55歲以下，能獨立完成職責專業內工作。包吃住，試用期2個月，，月休2天。有意向電聯。孫工：

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5月22日 11:02

孫先生

實名

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招聘分割師多名市場批發零售；要求：吃苦耐勞，勤奮，溝通能力強，服從工作安排。薪資：10000年齡：22-45居住在深圳優先考慮工作地址：深圳羅湖東門有意聯系（微信同步）

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2月20日 14:55

先生

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職位詳情一、薪資待遇1、薪酬待遇本科9000(底薪補貼行動量化6000，職務績效3000)大專8000(底薪補貼行動量化5000，職務績效3000)②發展期:薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業績獎金，發展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發展空間和豐厚的薪酬待遇、業績獎金無上限!二、任職資格1、年滿十八周歲，專業、工作經驗不限;2、性格開朗外向，有激情，工作嚴謹;3、能吃苦耐勞，有責任心，勇于挑戰，具有較強的溝通能力;4、認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理。[招收退伍軍人，公司已開通轉業軍人綠色通道]三、福利待遇畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業生到崗報到時可公司標準、五險一金、帶薪假期、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游提供住宿解決方案上班時間靈活多樣，工作生活兩不誤。新增12項帶薪假，下調平臺費至5%，樂助金福利升級V587。3、培訓及晉升機制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓體系，每年投入2億培訓專項經費1000+培訓基地、2000+豐富課程、3000+培訓講師，更有一對一導師帶教、特種兵闖關考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長!明確的晉級晉升標準和后備培養機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標;晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發展，專業方向最高可晉級為置業總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁!4、團隊特色集團化企業，學習型組織，創業型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業化風貌，專業化協作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優秀雇主歡迎您!四、工作內容負責一手房二手房的買賣和租賃，電銷網銷面銷相結合的專業規范化，大多是溝通類的工作，室內外相結合，一天下來也是比較充實，有導師帶教，不需要一天狂打電話也不需要在外面發傳單。

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6月22日 08:01

劉先生

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尊敬的退伍軍人朋友們：我們非常尊重和感謝您為國家做出的貢獻，也為您的勇敢和堅韌深感敬意。我們正在尋找一批優秀的退伍軍人，加入樂有家團隊，共同為客戶服務，創造價值。【公司簡介】樂有家是中國領先的一站式房產服務平臺，我們致力于為客戶提供優質的房源信息和專業的購房服務。我們關注每一個細節，讓每一位客戶都能買到滿意的房子。一、薪資：收入自主制本科薪酬9000元（5000+1000行動量化津貼+3000職務績效）大專薪酬8000（4000+1000行動量化津貼+3000職務績效）以上薪資均不和業績掛鉤。還有可轉崗置業顧問機會【置業顧問】統招本科薪資最高7500元，大專最高6800元（深圳），經紀人共有15個職級，后期晉級，最高職級的置業總裁底薪補貼+績效可高達25.2萬，另享有超高業績獎核算比例55%-80%。【底薪補貼】A3是4800元，A4是5500元，主要和出勤及日常表現掛鉤，不跟業績掛鉤，即使沒有業績底薪也會在每月發放，保證咱們的基本生活，這一點也是跟其他同行的區別，很多同行底薪只有3個月后面就是0底薪了。【行動量化績效】最高2000元，與經紀人日常量化及業務行動加減分掛鉤，根據你每個月完成的行動量化分計算對應系數，多勞多得，這個不難，都是作為經紀人的基礎量化工作，導師會帶教指導你對應完成。【業績獎】55%-80%的高額核算比例業績獎金二、要求：來吧！大專及以上學歷的小伙伴！這里會是你發光發亮的舞臺！你還在等什么呢？你可以是，無任何經驗的“傻白甜”or縱橫職場的超級精英也可以是，邏輯思路倍兒清的“理性主義者”or傷春悲秋的“感性主義者”總之，品質控+細節控+文藝范+……——我們統統照單全收三、崗位職責直播帶看，多電話銷售，網絡銷售，面對面營銷，促成客戶跟業主的買賣房交易，一二手買賣，租賃方面均涉及。四、培訓我相信學習力超強，腦容量夠大的你一定可以get到：◆專業導師帶教◆每日一考+每日一訓◆樂有家學院：行業內規模、設施一流、師資雄厚、課程體系豐富完善的全方位培訓基地五、晉升當你戰斗力指數達五顆星請選擇以下職業發展路線，繼續升級打怪：管理線：營銷管培生（儲備干部）——店長——營銷總監——營銷副總裁業務線：營銷管培生（儲備干部）——置業經理（儲備店長）——精英會超級業務骨干六、福利此外福利多多，滿滿的幸福感：1、帶薪假期+節日關懷禮+培訓+無限發展機會2、提供住宿：小區房；帶空調、熱水器、床鋪、沙發、衛生間、廚房等生活設施一應俱全；3、五險一金，各種節日福利。各種福利待遇，只有想不到，沒有做不到！（建議主動出擊把握機會，可視頻面試，面試通過后上崗，可提供住宿）優先錄取可以一周內報到的人員上班地址：純大學生團隊：羅湖區、南山區、龍華區、福田區、寶安區、龍崗區~（深圳各大區域優先根據意向安排）總部實驗基地歡迎你的加入路程遠的可線上面試哦~

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6月25日 08:23

劉先生

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崗位職責1、獲取和整合附近社區樓盤及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業前期的信息服務；2、負責房客源開發、積累與維護，用好樂有家APP等數字化大平臺，精耕社區及商圈，為交易雙方提供專業的房產交易服務解決方案，促成交易；3、在平臺強大支撐下，搭檔作業，組團服務，為簽約雙方降低交易成本，控制交易風險，定制置業規劃，與客戶建立長久友好、良性循環的合作關系。任職資格1、年滿十八周歲，專業、工作經驗不限；2、性格開朗外向，有激情，工作嚴謹；3、能吃苦耐勞，有責任心，勇于挑戰，具有較強的溝通能力；4、認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理。【招收退伍軍人，公司已開通轉業軍人綠色通道】薪資待遇1、薪酬待遇：收入自主制，賺多賺少你說了算，深圳入職薪資最高7500元（具體面議）+超高業績獎比例55%-80%，入職滿1年的經紀人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元！其他城市薪資可投遞簡歷后了解！2、福利待遇畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業生到崗報到時可按公司標準五險一金、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、豪華游提供住宿解決方案上班時間靈活多樣，周末雙休、單休、調休任你選，工作生活兩不誤除了常規的帶薪假外，公司推出員工特享12項福利假期，比如每個月可享有1次“說走就走”的隨心假，還有生日假、孝順假、痛經假、親子日、家長假、體檢假等多個福利假期。3、培訓及晉升機制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓體系，每年投入2億培訓專項經費，1000+培訓基地、2000+豐富課程、3000+培訓講師，更有一對一導師帶教、特種兵闖關考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長！明確的晉級晉升標準和后備培養機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標；晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發展，專業方向最高可晉級為置業總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁！4、團隊特色集團化企業，學習型組織，創業型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業化風貌，專業化協作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優秀雇主歡迎您！

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6月25日 08:24

劉先生

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急聘！！！36一小時！！！36一小時！！！水電工崗位的主要職責安裝和維護：負責建筑物內外的水、電、燃氣等管道和設備的安裝、維護和保養。故障處理：修理、更換和調整故障的水電設施和設備，定期進行檢修和保養。日常檢查：定期檢查水電基礎設施的運行狀態，及時處理突發故障。安全管理：遵守施工現場的安全規定，確保施工安全。文檔管理：負責水電設施的檔案資料存檔管理。這些職責確保水電設施的正常運行和安全。

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4月19日 11:19

廖女士

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崗位職責1、獲取和整合附近社區樓盤及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業前期的信息服務；2、負責房客源開發、積累與維護，用好樂有家APP等數字化大平臺，精耕社區及商圈，為交易雙方提供專業的房產交易服務解決方案，促成交易；3、在平臺強大支撐下，搭檔作業，組團服務，為簽約雙方降低交易成本，控制交易風險，定制置業規劃，與客戶建立長久友好、良性循環的合作關系。任職資格1、年滿十八周歲，專業、工作經驗不限；2、性格開朗外向，有激情，工作嚴謹；3、能吃苦耐勞，有責任心，勇于挑戰，具有較強的溝通能力；4、認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理。【招收退伍軍人，公司已開通轉業軍人綠色通道】薪資待遇1、薪酬待遇：收入自主制，賺多賺少你說了算，深圳入職薪資最高7500元（具體面議）+超高業績獎比例55%-80%，入職滿1年的經紀人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元！其他城市薪資可投遞簡歷后了解！2、福利待遇畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業生到崗報到時可按公司標準五險一金、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游提供住宿解決方案上班時間靈活多樣，周末雙休、單休、調休任你選，工作生活兩不誤除了常規的帶薪假外，公司推出員工特享12項福利假期，比如每個月可享有1次“說走就走”的隨心假，還有生日假、孝順假、痛經假、親子日、家長假、體檢假等多個福利假期。3、培訓及晉升機制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓體系，每年投入2億培訓專項經費，1000+培訓基地、2000+豐富課程、3000+培訓講師，更有一對一導師帶教、特種兵闖關考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長！明確的晉級晉升標準和后備培養機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標；晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發展，專業方向最高可晉級為置業總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁！4、團隊特色集團化企業，學習型組織，創業型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業化風貌，專業化協作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優秀雇主歡迎您！

深圳·羅湖區·東門

6月25日 08:18

徐女士

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