(拒絕任何套路入職，可先跟車后上崗)1.工作內容:負責飲料倉庫的日常配送工作，遵守配送過程中的各項規章制度，確保貨物穩定送達指定地點。2.綜合薪資8000-12000元月多勞多得上不封頂3.月休制度；每月可休息4天，需要提前休假，可連休。（自行安排時間）4.任職要求:：具備良好的駕駛技能和安全意識。：具有良好的時間管理能力和路線規劃能力。：年齡22-55歲，半年以上駕駛經驗，會手機導航，身體健康，服從公司安排！

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7月9日 16:24

賀先生

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(拒絕任何套路入職，可先跟車后上崗)1.工作內容:負責飲料倉庫的日常配送工作，遵守配送過程中的各項規章制度，確保貨物穩定送達指定地點。2.綜合薪資8000-11000元月多勞多得上不封頂3.月休制度；每月可休息4天，需要提前休假，可連休。（自行安排時間）4.任職要求:：具備良好的駕駛技能和安全意識。：具有良好的時間管理能力和路線規劃能力。：年齡22-55歲，半年以上駕駛經驗，會手機導航，身體健康，服從公司安排！

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7月9日 16:33

賀先生

實名企業

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(拒絕任何套路入職，可先跟車后上崗)1.工作內容:負責飲料倉庫的日常配送工作，遵守配送過程中的各項規章制度，確保貨物穩定送達指定地點。2.綜合薪資8000-12000元月多勞多得上不封頂3.月休制度；每月可休息4天，需要提前休假，可連休。（自行安排時間）4.任職要求:：具備良好的駕駛技能和安全意識。：具有良好的時間管理能力和路線規劃能力。：年齡22-55歲，半年以上駕駛經驗，會手機導航，身體健康，服從公司安排！

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7月9日 16:22

賀先生

實名企業

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(拒絕任何套路入職，可先跟車后上崗)1.工作內容:負責飲料倉庫的日常配送工作，遵守配送過程中的各項規章制度，確保貨物穩定送達指定地點！2.綜合薪資8000-12000元月多勞多得上不封頂3.月休制度；每月可休息4天，需要提前休假，可連休。（自行安排時間）4.任職要求:：具備良好的駕駛技能和安全意識。：具有良好的時間管理能力和路線規劃能力。：年齡22-55歲，半年以上駕駛經驗，會手機導航，身體健康，服從公司安排！

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7月9日 16:39

賀先生

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【崗位職責】公司配車，每天開車從大倉庫提貨配送小倉庫，有固定路線配送.不用搶單，無需裝卸。每天早上8:00入倉，下午14點入倉，18點下班【任職要求】司機入職要求：年齡21到55周歲，駕駛證滿半年，不能有重大事故，，不能有黃賭毒案底。【福利待遇】1.綜合薪資8000-10000元月，多勞多得上不封頂，可日結！2.每月休息4天，可自行安排時間;3.公司配車，無需自帶車，收入穩定有保障，上手快，上崗有師傅帶線熟悉路線后穩定的師傅收入都是1萬＋做到車隊長，收入1.5萬＋，每個月都有評選優秀司機發放生活用品，大米，糧油，生活用品，車載用品。車隊長每個月補貼2000元管理獎，4.（拒絕任何套路入職，可先跟車后上崗)

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4月12日 10:44

賀先生

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倉庫直招貨運純司機1.公司配車，從大倉庫提貨配送小倉庫，有固定路線配送.不用搶單，無需裝卸。2.工作內容:每天早上8:00入倉，下午14點入倉，18點下班3.綜合薪資9000-12000元月，多勞多得上不封頂，可日結4.每月休息4天，可自行安排時間;收入穩定有保障，上手快，上崗有師傅帶線熟悉路線后穩定的師傅收入都是1萬＋做到車隊長，收入1.5萬＋，每個月都有評選優秀司機發放生活用品，大米，糧油，生活用品，車載用品。車隊長每個月補貼2000元管理獎.入職要求:半年以上駕駛經驗，會手機導航,年齡20–55周歲，具有較強的安全意識。

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3月22日 14:28

肖先生

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【崗位職責】公司配車，每天開車從大倉庫提貨配送小倉庫，有固定路線配送.不用搶單，無需裝卸。每天早上8:00入倉，下午14點入倉，18點下班【任職要求】司機入職要求：年齡21到55周歲，駕駛證滿半年，不能有重大事故，，不能有黃賭毒案底?！靖＠觥?.綜合薪資8000-10000元月，多勞多得上不封頂，可日結！2.每月休息4天，可自行安排時間;3.公司配車，無需自帶車，收入穩定有保障，上手快，上崗有師傅帶線熟悉路線后穩定的師傅收入都是1萬＋做到車隊長，收入1.5萬＋，每個月都有評選優秀司機發放生活用品，大米，糧油，生活用品，車載用品。車隊長每個月補貼2000元管理獎，4.（拒絕任何套路入職，可先跟車后上崗)

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4月14日 11:12

賀先生

實名企業

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(拒絕任何套路入職，可先跟車后上崗)1.公司配車，從大倉庫提貨配送小倉庫，有固定路線配送.不用搶單，無需裝卸。2.工作內容:每天早上8:00入倉，下午14點入倉，18點下班3.綜合薪資9000-12000元月，多勞多得上不封頂，可日結4.每月休息4天，可自行安排時間;收入穩定有保障，上手快，上崗有師傅帶線熟悉路線后穩定的師傅收入都是1萬＋做到車隊長，收入1.5萬＋，每個月都有評選優秀司機發放生活用品，大米，糧油，生活用品，車載用品。車隊長每個月補貼2000元管理獎.二，入職要求:半年以上駕駛經驗，會手機導航,年齡20–55周歲，具有較強的安全意識。倉庫直招不需要交任何的押金，保險，調度費，違章費用，，不收一分錢的。

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3月18日 17:07

陳先生

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拒絕任何套路公司配車只負責送貨，純司機）薪資待遇：底薪5K+吃住補貼1k一起6000，百分之20運費提成綜合工資8000-9000+多勞多得上不封頂優秀者可晉升車隊長多1.3w工作要求：1，工作時間早八晚六中休1.5h2，年齡22-55歲駕齡半年以上2，無不良駕駛紀錄無重大交通違章及重大事故具有較強安全意識熟悉導航3：月休4天節假日正常放入職就購買社保工齡獎工作內容：給自己公司倉庫拉貨送貨食品和快消品

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4月23日 12:34

盛女士

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【崗位職責】公司配車，每天開車從大倉庫提貨配送小倉庫，有固定路線配送.不用搶單，無需裝卸。每天早上8:00入倉，下午14點入倉，18點下班【任職要求】司機入職要求：年齡21到55周歲，駕駛證滿半年，不能有重大事故，，不能有黃賭毒案底?！靖＠觥?.綜合薪資8000-10000元月，多勞多得上不封頂，可日結2.每月休息4天，可自行安排時間;3.公司配車，無需自帶車，收入穩定有保障，上手快，上崗有師傅帶線熟悉路線后穩定的師傅收入都是1萬＋做到車隊長，收入1.5萬＋，每個月都有評選優秀司機發放生活用品，大米，糧油，生活用品，車載用品。車隊長每個月補貼2000元管理獎，4.（拒絕任何套路入職，可先跟車后上崗)

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4月27日 14:31

陳先生

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1、倉庫送貨司機工作內容：開3.8中能源小貨車（主要日用品飲料之類），配送到倉庫，可固定倉庫配送。2、每趟150到180，一天2趟。下班后結算工資，工作時間:8:00~12:0013:30~18:00月休四天（司機不得有醉駕黃賭毒案底）

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7月9日 22:43

謝先生

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需要找園林一名，，月休四天，園林修剪養護病蟲防治，年齡六十歲以下，做過有經驗優先考慮。工資3000—4000元。當過兵優先考慮有工作經驗兩者都可以

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4月21日 15:04

先生

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年齡55周歲以下有著廚師長豐富的工作經驗，需有后廚團隊管理能力，有西餐和粵菜相關的工作經驗。能自行開菜單和下單的工作能力。對學校的工作性質能進行調節并接受。

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3月3日 09:19

鐘女士

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我們公司有兩處辦公地址：辦公地址1：甲級寫字樓佛山新城《萬民金海城》西塔東平廣場2517室交通方便：佛山3號線、廣佛線“東平站”出口上蓋。辦公地址2：工廠本部：順德區樂從鎮第三工業區之六任君選擇以上辦公地址。佛山市凱瑞暉家具有限公司是一家專業設計生產戶外家具的工廠，地處佛山市順德區樂從鎮第三工業區之六，工廠有完整的生產流水線，有完善的質量管理體系.有足夠強大的生產強力，能為外貿業務部提供全部貨期的保證，可以讓大家放心努力的去接單。公司有各個B2B平臺，參加國內展，如果你是一個有團隊精神且有上進心有責任心并有一顆想實現夢想的年輕小伙伴，哪就請加入我們，相信在我們凱瑞暉的這個平臺一定能發揮你的最大潛能，努力過上自己想過的生活。崗位職責：利用公司現有平臺，通過國內展會、B2B網站、社交平臺等途徑開發海外客戶;2.維護公司現有客戶以及開發新客戶，處理客戶需求，價格談判，促進訂單的完成;3.完成公司每月制定的銷售指標及個人目標，團隊合作達成每月團隊業績;4.整理客戶表格，定期匯報業務主管，及時攻克業務難題;5.上級領導交辦的其它事項。任職要求：1、大專以上學歷，國際貿易、商務英語相關專業優先2、熟悉辦公室軟件操作3、具有良好的英語聽說讀寫能力，英文四級以上優先4、熟悉出口業務操作流程，懂得制作外貿單證5、認真負責，細心嚴謹，學習能力強，具備較強的抗壓能力，服從安排素質能力要求:1、國際貿易基礎知識扎實2、熟悉進出口業務操作流程及商務郵件的書寫溝通3、熟悉辦公室軟件操作工作。

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5月24日 22:00

陳先生

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廣東佛山【招聘水電技工】水電技工（有相關證件），服從工作安排，做事主動有責任心，具有良好的溝通能力，年齡30-45歲要求：1、熟悉超市常見的水電問題2、能獨立排查電路故障、更換開關插座、維修燈具、處理跳閘等問題。3、具備基本的水管維修能力4、了解超市常用設備的簡單維護有意者請聯系：

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7月9日 10:12

先生

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崗位名:上下掛工（18-52歲）【工作內容】：吃苦耐勞，服從安排把產品搬起來掛在流水線上，工作簡單，但辛苦【工作時間】：兩班倒，8點到8點半（9-10小時），一個月一倒班【薪資范圍】：5000-6500，每月25日發放上月工資【薪資構成】：純計件薪資【食宿介紹】：住宿：提供廠外住宿，6人間，宿舍有網絡、空調、熱水器，洗手間等相關設備，水/電費均攤餐飲：公司自營飯堂，自選餐，品種豐富多樣，6-9元/餐【福利待遇】：繳納五險一金、設有伙食補貼、高溫補貼等每逢節假日會發放相應的獎金或獎品不定時舉辦相關技能比賽，技能培訓，幫助員工自我提升

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7月9日 08:21

韋女士

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