福利待遇1、新招職工在入職培訓期間100元/工2、辦理手續期間在地面從事勞動150元/工正式入職平均350-380一個工。3、簽訂正式勞動合同，工資直接匯入個人銀行卡。實行按勞分配、多勞多得，按勞取酬，在完成安全生產任務的情況下，公司將穩步提高員工收入。4、為新招職工辦理城鎮職工社會保險，包括養老、醫療、工傷、失業、生育五個險種。5、免費提供宿舍，宿舍內空調、暖氣、電視等生活設施齊全。6、按規定每月、季提供勞動保護用品，免費提供班中餐，年節發放福利。7、每年組織職工進行崗中體檢，確保職工身體健康。8、定期安排安全和技能培訓，為職工提供晉升空間。招聘條件1、熱愛煤炭事業，在社會上無違法、違紀行為或犯罪行為。2、年齡在18—51周歲，初中以上文化程度，身體健康的公民（經體檢合格且無職業病或慢性病病史）。3、原從事過煤炭行業工作，有一定工作經驗，且參加有城鎮職工社會保險的優先錄用。4、有職業病、煤炭行業作業禁忌癥等其他不適合生產礦井井下工作的任一疾病不得招錄。5、在鄭煤集團工作過,離職滿三年未領取過經濟補償金人員優先招錄。6、報名時需攜帶身份證、畢業證、無違法違紀相關證明以及近期一寸免冠相片3張。