會計：

1.稅務申報：及時、準確地進行稅務申報及匯算清繳，依法計提和上繳各項稅費

2.檔案管理：妥善保管會計憑證、賬簿、報表等檔案資料，確保安全和完整

3.負責單位非稅收入的征繳工作，嚴格執行收支兩條線原則，同時做好相關財政票據的領購、開據、繳銷等管理工作。

人事：

1.負責部門考勤(出勤、年假、加班的平衡)。

2.負責員工的入職(合同、更衣箱、柯案關系)、離職手續，并及時更新本部門人員狀況;負責協助人事部做好員工績效評估、計時工轉正等人事關系。

3.協助人事部組織各種員工活動，做好員工福利工作(獎品、節假日禮品的發放)。

4.組織員工溝通，對問題進行及時追蹤及反饋。

5.負責與總部的招聘接口工作。