我們正在尋找一位資深的招聘者，幫助我們招聘一名運營經(jīng)理。該職位要求操作簡單，容易上手，適合寶媽、上班族、在校學(xué)生和自由職業(yè)者。學(xué)歷要求高中，年齡在18-50歲之間，工作經(jīng)驗0-1年。我們提供固定薪資4500元/月加提成，歡迎有志之士加入我們的團隊。

崗位職責(zé)：

1.根據(jù)公司要求完成工作

2.負責(zé)招聘、培訓(xùn)和管理員工

3.制定并執(zhí)行公司的人力資源政策

4.維護員工關(guān)系，解決員工問題

5.協(xié)助其他部門完成相關(guān)工作

任職要求：

1.學(xué)歷高中及以上

2.年齡在18-50歲之間

3.工作經(jīng)驗0-1年

4.具備良好的溝通能力和團隊合作精神

5.熟練掌握辦公軟件和招聘流程

如果您符合以上要求，歡迎加入我們的團隊。我們提供良好的薪資福利和廣闊的發(fā)展空間，期待您的加入！