一、崗位職責

1.內容策略規劃:制定短視頻平臺的總體內容策略，確保內容方向符合公司品牌定位和目標受眾需求。能指導團隊進行內容策劃，確保各賬號內容在主題一致性的同時，具備獨特視角和創新性，提升賬號競爭力。

2.賬號運營管理：負責短視頻賬號的日常運營，包括內容發布計劃的制定與執行，保證內容的及時發布和風格的統一性。監控賬號的運營數據，分析關鍵指標（如播放量、點贊量、評論量、粉絲增長等），根據數據反饋優化內容創作和運營策略。

3.團隊協作與管理：組織和管理短視頻創作團隊，包括策劃、拍攝、剪輯等成員，確保團隊高效協作，按時完成高質量的內容產出。與其他部門（如市場、品牌、銷售等）緊密合作，整合資源，推動短視頻內容的傳播和品牌推廣活動。

4.品牌推廣與合作：開展短視頻賬號的品牌推廣活動，包括但不限于與其他創作者合作、參與平臺活動、策劃互動話題等，提升賬號影響力和粉絲活躍度?拓展外部合作機會，與行業內的KOL、MCN機構等建立合作關系，提升品牌曝光度。

5.數據驅動決策?建立和完善短視頻運營數據監控體系，定期生成數據分析報告，為團隊提供決策支持。根據數據趨勢和用戶反饋，及時調整內容策略和運營方向，確保賬號持續增長。

6.行業動態研究：關注短視頻行業動態和平臺規則變化，及時調整運營策略，確保賬號內容符合平臺要求，避免違規風險。（跟蹤行業內的爆款內容和創新模式，組織團隊學習和借鑒，提升團隊的創意水平和內容質量。

二、任職要求

1.專業背景本科及以上學歷，廣告學、傳播學、影視制作、市場營銷等相關專業優先。

3年以上短視頻運營經驗，有成功運營百萬粉絲級賬號的經驗者優先。

2.內容創作能力：具備優秀的文案撰寫和內容創意能力，能夠獨立完成短視頻內容的策劃、拍攝與發布。熟練掌握短視頻制作流程，包括拍攝、剪輯、特效等，能夠指導團隊完成高質量的內容制作。

3.數據分析能力：熟練使用數據分析工具，能夠對短視頻運營數據進行深入分析，提取關鍵指標并提出優化建議。?具備較強的數據度，能夠通過數據驅動內容創作和運營策略的調整。

4.團隊管理能力?具備良好的團隊管理能力，能夠合理分配任務，激勵團隊成員，提升團隊整體績效。具備較強的溝通協調能力，能夠與不同部門和外部合作伙伴有效溝通，推動項目順利進行。

5.平臺運營規則?對抖音、快手、B站等主流短視頻平臺的運營規則有深入理解，能夠根據平臺特性優化內容和運營策略。熟悉短視頻平臺的算法機制，能夠通過優化內容和運營手段提升賬號的推薦量和曝光度。

6.責任心與抗壓能力?有強烈的責任心，對短視頻內容質量和運營效果負責，能夠認真對待粉絲反饋，及時解決問題。能夠在高強度的工作環境下保持高效的工作狀態，具備良好的時間管理和項目管理能力。