崗位職責:

1.負責協助總經理推進日常管理工作，確保部門運作順暢；

2.處理總經理交辦的商務及行政事務，包括但不限于會議安排、商務接待；

3.監控市場動態，及時調整工作策略以適應變化。

任職要求：

1.具備出色的組織能力和協調能力，能夠有效執行任務；

2.具有良好的人際溝通技巧和團隊合作精神，能與不同部門有效溝通；

3.有較強的責任心和執行力，能夠獨立處理和解決問題；

4.具備良好的時間管理能力，能合理安排工作事項，確保工作的高效進行。