SaaS軟件行業(yè)，細(xì)分領(lǐng)域頭部，10年深耕服裝實(shí)體數(shù)字化轉(zhuǎn)型，產(chǎn)品體系：進(jìn)銷存軟硬件+AI，網(wǎng)銷主管崗位；

【公司背景】

-成立10年，深耕新零售數(shù)字化，服裝saas行業(yè)頭部，全國(guó)20+直營(yíng)分公司、200+城市服務(wù)點(diǎn)；

-高速發(fā)展期，上市公司投資，國(guó)家高新技術(shù)、專精特新企業(yè)~

-5000W+用戶，年處理訂單超10億，訂單金額超8000億，提供高效便捷的SaaS店鋪線上線下數(shù)字化經(jīng)營(yíng)管理系統(tǒng)；

-垂直服裝生產(chǎn)、連鎖、批發(fā)、零售，橫向覆蓋五金建材美妝凍品水果母嬰用品等，軟硬件/新零售/進(jìn)銷存Top/ERP；

-公司官網(wǎng)簡(jiǎn)介：

【崗位職責(zé)】

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略，制定業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃并實(shí)施，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo)；

2、負(fù)責(zé)通過(guò)線上（抖音小紅書百度企查查等）進(jìn)行引流，開發(fā)新客戶，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)落實(shí)線上拓展計(jì)劃及推廣產(chǎn)品方案；

3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，落實(shí)專項(xiàng)能力提升計(jì)劃；

4、負(fù)責(zé)組織并實(shí)施對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的培訓(xùn)、考核、任免和獎(jiǎng)懲等工作；

5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資源協(xié)調(diào)及商務(wù)事宜，協(xié)助建立行業(yè)大客戶服務(wù)庫(kù)。

【任職要求】

1、大專及以上學(xué)歷，2年以上軟件行業(yè)新媒體或網(wǎng)銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

3、具有成熟的團(tuán)隊(duì)管理技能，優(yōu)秀的客戶溝通技巧與商務(wù)談判能力，較強(qiáng)的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力；

4、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織、執(zhí)行能力、創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)合作精神；

5、具有SaaS、批發(fā)零售、其他互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

【您將獲得什么】

1、基礎(chǔ)薪資9-13K+績(jī)效獎(jiǎng)金3-5K+團(tuán)隊(duì)提成7-12%+年終獎(jiǎng)；

2、五險(xiǎn)一金（入職繳納），法定假期、帶薪福利假、年假；

3、營(yíng)銷端多項(xiàng)激勵(lì)獎(jiǎng)金，團(tuán)建、多項(xiàng)福利補(bǔ)貼（通訊、交通等）；

4、節(jié)日禮盒、生日福利、下午茶/零食/月末沖刺加油包，出差；

5、每季度一次調(diào)薪評(píng)估，明確的職級(jí)薪酬體系，助力晉升調(diào)薪；

6、年度優(yōu)秀人物汽車、期權(quán)激勵(lì)，周月季度獎(jiǎng)勵(lì)；