電商運營招聘要求

一、崗位職責

1.店鋪運營管理：負責電商平臺店鋪的整體日常運營，包括頁面優化、商品上下架、庫存管理，確保店鋪正常運轉，提升用戶購物體驗。

2.營銷策劃與執行：根據市場動態和店鋪定位，制定并執行各類營銷活動方案，如促銷活動、節日主題營銷、直播帶貨等，提高店鋪曝光度和商品銷量。

3.數據分析與優化：定期收集、分析店鋪運營數據（如流量、轉化率、客單價、復購率等），通過數據發現問題和機會，優化運營策略，實現銷售目標。

4.用戶維護與增長：負責用戶社群運營，提升用戶活躍度和粘性；策劃用戶拉新、留存和復購活動，擴大店鋪用戶群體。

5.競對分析：關注競爭對手動態，分析行業趨勢和市場變化，及時調整運營策略，保持店鋪競爭力。

6.團隊協作：與設計、客服、倉儲物流等部門密切配合，確保營銷活動順利落地，訂單高效處理。

二、任職要求

（一）基本條件

1.大專及以上學歷，電子商務、市場營銷、工商管理等相關專業優先，優秀者可適當放寬學歷要求。

2.具備[X]年以上電商運營經驗，有知名電商平臺（如淘寶、京東、拼多多、抖音電商等）運營成功案例者優先。

（二）技能要求

1.熟悉主流電商平臺規則和運營玩法，熟練使用平臺后臺工具及數據分析軟件（如生意參謀、京東商智、抖音電商羅盤等）。

2.具備出色的文案撰寫和活動策劃能力，能夠獨立完成活動方案策劃、宣傳文案撰寫和頁面文案優化。

3.掌握基礎的圖片處理和視頻剪輯技能，能與設計團隊有效溝通，確保視覺效果符合運營需求。

4.對數據敏感，具備較強的數據分析和邏輯思維能力，能夠通過數據制定和調整運營策略。

（三）綜合素質

1.工作積極主動，責任心強，具備良好的抗壓能力和適應能力，能夠適應電商行業快節奏的工作模式。

2.具有較強的溝通協調能力和團隊合作精神，能夠與不同部門高效協作。

3.學習能力強，關注行業新趨勢、新技術，能快速掌握新的運營知識和方法。

三、薪資福利

1.薪資構成：基本工資+績效獎金+銷售提成，綜合月薪[薪資范圍]，上不封頂。