1.根據業務發展，對齊招聘需求，制定招聘計劃，負責全流程招聘工作；

2.招聘數據分析總結，不斷總結經驗，拓展渠道，提高招聘工作時效性；

3.負責入離職等手續辦理，試用期跟進、轉正調崗流程等員工關系工作；

4.關注團隊員工動態，妥善處理員工關系，促進溝通與推動團隊氛圍建設；

5.做好每月考勤，并匯總給上級

注：本崗位前期招聘工作占比80%左右

【任職要求】

1.大專及以上學歷，人力資源等相關專業優先；

2.熱愛工作，個性開朗、善于溝通，有較強的服務意識；

3.具有較強的承受力，不玻璃心，富有超強的團隊合作能力；

4.認同公司理念，產品及服務模式，對自己未來有長期明確的規劃；

【假期福利】

1、享受帶薪法定節假日、婚假、產假、哺乳假等帶薪假期；

2、節日福利：享受傳統重大節日或公司設立節日禮品福利；

【員工激勵福利】

1、員工活動：每季度舉行員工活動日、不定時開展微笑日活動等；

2、春節補貼：春節開門紅紅包；

3、各項禮品：生日當月享有生日禮品。

福利待遇：

1、薪資：4000-7000（面試定薪）+雙休+五險一金

2、福利體系：定期下午茶，定期有團建活動

3、上班時間：9：30～11：3013：20～18：30。

4、CBD辦公地區，位落珠江新城！