崗位職責：

1、確保分管區域直營店鋪日常的正常營運和經營；

2、指導及保障直營店鋪銷售指標的達成；

3、根據直營店鋪的銷售情況，提出可行的解決調整方案，并跟進實施；

4、對直營店鋪配、補、調貨安排提出合理化建議；

5、收集所轄區域、店鋪的市場反饋信息，掌握競爭對手動態，提出應對建議；

6、每季對直營店鋪人員進行貨品知識、銷售技巧、陳列、服務意識、系統操作等進行培訓，并提交總結報告；

7、全權負責新開店鋪開業各項工作，包括裝修最后驗收、貨品物料配置、相關證件辦理及易耗品采購、上貨陳列、各項專業知識培訓；

8、負責分管區域的VIP系統的建立、推廣活動的執行；

任職要求：

1、熟悉內衣、服飾等相關專業；

2、具有豐富的零售管理經驗；管理店鋪超過40家以上；

3、具有良好的溝通協調能力、判斷分析能力、抗壓能力、人際關系處理能力；

4、具有較好的團隊管理能力，監督能力，培養下屬的能力；

5、熟悉計算機操作辦公軟件；