（一）具有中華人民共和國國籍，具有良好的政治素質，遵守國家法律、法規和相關政策規定。（二）認同恒豐銀行的發展戰略和企業文化，愿意在金融領域長期發展。（三）品行端正、誠實守信，具有招聘崗位所需要的專業能力。（四）身心健康，具有正常履行工作職責的身體條件，具備健康良好的心理素質。（五）符合恒豐銀行履職回避的有關規定以及我行親屬回避的管理要求。（六）具有工作經歷。

1.報名截止時間：2025年7月12日。年齡、工作年限、學歷等計算時間為報名截止時間。2.應聘方式：應聘者請下載簡歷模板《恒豐銀行社會招聘人員信息登記表》，文件以“姓名-合肥分行-**崗位”命名，請將簡歷發送至進行簡歷投遞。3.應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，恒豐銀行有權取消錄用資格。4.經審查符合條件者，將另行通知筆試及面試時間，未被錄用人員的材料代為保密，。5.經面試合格者，將根據恒豐銀行行員錄用和管理的有關規定，辦理錄用手續。6.錄用后，如在今后工作開展過程中需要進行工作地點或崗位調整的，應聘人員須服從我行統一安排。7.應聘管理崗位的人員，面試評價意見為管理崗位調整至專業崗位錄用的，經應聘人員同意，可予以調整。應聘人員須符合調整后的崗位招聘條件。8.同等條件下，具有數字化背景的人才優先考慮。