流動人員檔案服務志愿者

1.年齡在18周歲至25周歲之間，身體健康，能適應檔案管理相關工作強度。2.具有高中及以上文化程度，有一定的計算機操作基礎。3.工作認真負責，細致耐心，具有較強的保密意識，嚴格遵守檔案管理的各項規章制度，確保檔案信息安全。4.熱心公益事業，具備良好的團隊協作精神和服務意識，能夠保證每月至少提供20日，每日6小時的志愿服務時長，服務期3個月。5.有檔案管理經驗、教育背景或從事過相關工作者優先考慮。1.協助檔案整理分類：依據檔案管理規范，對新接收和庫存的流動人員檔案進行整理、分類、編號，確保檔案存放有序，便于查找調閱。2.檔案信息錄入與核對：將流動人員檔案中的關鍵信息準確錄入電子檔案管理系統，同時對已錄入信息進行定期核對，保障檔案信息的完整性和準確性。3.檔案借閱與歸還服務：在檔案借閱環節，協助工作人員辦理借閱登記手續，跟蹤借閱動態；檔案歸還時，及時核對檔案完整性并歸位上架。4.檔案庫房日常管理：參與檔案庫房的日常巡查，協助維護庫房的環境衛生，檢查防火、防潮、防蟲等設施設備運行狀況，確保檔案存放環境安全。

薪資福利:1.☆專業培訓☆：志愿者上崗前，將組織開展檔案管理專業知識和技能培訓，包括檔案整理規范、信息錄入要點、保密知識等，幫助志愿者快速熟悉工作內容和流程。2.☆服務保險☆：為志愿者購買一年期的人身意外傷害保險，確保志愿者在服務過程中的人身安全。3.☆服務證明☆：服務期滿后，為志愿者出具志愿服務證明，對服務期間表現優秀的志愿者，頒發榮譽證書，可計入個人人事檔案。4.☆優先參與權☆：志愿者優先參與遵化市人才交流中心組織的各類人才服務活動、培訓講座等，拓寬自身視野，積累實踐經驗。5.☆實踐機會☆：在志愿服務過程中，表現突出的志愿者，有機會參與到更具挑戰性的工作項目中，提升自身能力，為未來職業發展積累寶貴經驗。6.☆就業推薦☆：服務期滿后，有意愿就業的志愿者優先推薦就業崗位。

招工人數:8名

報名方式：請下載并填寫《遵化市人力資源和社會保障局檔案服務志愿者報名表》（見附件），發送至指定郵箱郵件主題請注明“流動人員檔案管理志愿者報名+姓名+聯系電話”；也可將紙質報名表（需本人簽字）交至遵化市人才交流服務中心辦公室。報名時間：自公告發布之日起至2025年8月30日。選拔流程：1.資格審核：對報名人員進行資格審查，根據招募條件篩選出符合要求的人員進入面試