最短一個月起，月休6天自己安排，朝10晚6，提成分為邀約+繳費+交付300-1600可日結，無電話經驗新人每月基本可做到10組邀約，邀約來面談專人負責，成功繳費和交付獎也有給你，基本3成1單，綜合工資4500底薪+500全勤+新人提成3000~5000=8000+接受打電話專人培訓無經驗應屆實習均可不加班男女不限公司提供一切工作需要的設備團隊過來可安排住宿

武漢·洪山區

3月27日 13:52

李先生

實名企業

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最短一個月起，月休6天自己安排，朝10晚6，提成分為邀約+繳費+交付300-1600可日結，無電話經驗新人每月基本可做到10組邀約，邀約來面談專人負責，成功繳費和交付獎也有給你，基本3成1單，綜合工資4500底薪+500全勤+新人提成3000~5000=8000+接受打電話專人培訓無經驗應屆實習均可不加班男女不限公司提供一切工作需要的設備團隊過來可安排住宿

武漢·洪山區

3月27日 08:00

李先生

實名企業

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只招18歲以上的，不招暑假工1.協助店鋪日常運營，包括貨品上架、陳列整理、收銀結算等工作2.為客戶提供熱情周到的咨詢和服務，并回答他們的各類問題3.負責店內環境、衛生和安全等方面的管理和維護任職要求：年齡18周歲以上，只招長期1.具備良好的服務意識和親和力，熱愛銷售和客戶服務工作2.良好的團隊配合意識和溝通能力3.身體健康，能夠接受輪班工作

武漢·洪山區

6月14日 16:03

先生

實名企業

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大量招聘家政服務兼職，工作時間靈活，單量多，就近分配。1.家政服務員職責：家庭清潔、整理房間、洗衣、做飯等。照顧老人、小孩或病人。協助家庭日常事務管理。要求：有相關工作經驗者優先。具備良好的溝通能力和服務意識。身體健康，吃苦耐勞，責任心強。2.月嫂/育嬰師職責：照顧新生兒和產婦的日常生活。提供專業的母嬰護理服務。指導產婦進行產后恢復。要求：持有月嫂或育嬰師資格證書。有豐富的母嬰護理經驗。具備耐心、細心和責任心。3.保潔員職責：負責家庭或辦公場所的清潔工作。使用清潔工具和設備進行日常保潔。要求：有保潔工作經驗者優先。工作認真細致，能吃苦耐勞。具備良好的時間管理能力。4.鐘點工職責：按小時計費，提供家庭清潔、做飯等服務。根據客戶需求靈活安排工作時間。要求：有相關工作經驗者優先。具備良好的服務意識和溝通能力。時間靈活，能適應不同客戶需求。5.管家職責：負責家庭日常事務的管理和協調。監督其他家政人員的工作。處理家庭財務、采購等事務。要求：有豐富的家政管理經驗。具備較強的組織協調能力。良好的溝通能力和應變能力。6.廚師職責：負責家庭日常餐飲的制作。根據客戶需求制定菜單。保證食品衛生和安全。要求：有廚師工作經驗，持有相關證書者優先。擅長多種菜系，能根據客戶口味調整。具備良好的衛生習慣和責任心。7.護理員職責：照顧老人、病人或殘疾人的日常生活。協助進行康復訓練和醫療護理。要求：有護理工作經驗，持有護理證書者優先。具備耐心、細心和責任心。良好的溝通能力和服務意識。8.司機職責：負責家庭成員的接送服務。車輛日常維護和保養。要求：持有有效駕駛證，駕駛技術熟練。有相關工作經驗者優先。具備良好的服務意識和安全意識。9.家教職責：輔導孩子的功課，幫助提高學習成績。根據孩子的學習情況制定學習計劃。要求：有相關學科的教學經驗。具備良好的溝通能力和耐心。有教師資格證者優先。10.園藝師職責：負責家庭花園的養護和修剪。設計并維護庭院景觀。要求：有園藝相關工作經驗。具備植物養護知識和技能。工作認真細致，有責任心。福利待遇：薪資待遇根據崗位和工作經驗面議。可提供住宿，工作時間靈活，定期培訓，提升職業技能。如果你對以上職位感興趣，歡迎聯系家政公司了解更多詳情并投遞簡歷。任職要求-具備良好的責任心和工作態度-能夠獨立完成任務，有良好的團隊合作精神-具備良好的服務意識，能夠提供優質的家政服務

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2月8日 10:06

劉女士

實名

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崗位職責：1.通過公司的網絡聊天軟件或電話平臺對客戶的需求進行挖掘和分析，促成銷售；2.通過公司的網絡平臺對客戶進行跟蹤回訪，解答客戶的疑問，管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作；3.提供獨立辦公設備,一人一臺電腦，無紙化辦公，無需輪班；4.后期需要主動搜集整理客戶資源，積累高質客戶；5.要有合伙人意識，公司提供發展平臺，成長和收入是自己的；6.要肯干有團隊感，有目標感。對于有想法又有欲望的人金小麥是你最合適的選擇！！！7.薪資構成：底薪+提成+績效+餐補+房補+全勤+15天超長年假

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4月6日 14:57

肖女士

實名企業

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崗位職責1.根據公司年度目標，制定并執行省區、部門年度/季度業務計劃，確保達成業績指標；2.分析市場趨勢，優化業務策略，提升市場份額及客戶滿意度。3.負責銷售團隊組建、培訓及日常管理，提升團隊專業能力與執行力；4.設定個人及團隊績效考核目標，定期評估并優化人員配置。5.開拓新客戶資源，建立長期合作關系；維護重點客戶，解決客戶需求及訴求，提升服務質量。6.與市場、產品、運營等部門協作，推動業務流程優化及產品迭代。招聘要求：1.男女不限，有銷售、管理或獨立帶領團隊經顏及相關優先。2.具備豐富的渠道資源及客戶開發成功案例。3.目標感強，擅長資源整合及跨部門協作。4.具備敏銳的市場洞察能力和談判能力。

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4月5日 09:37

先生

實名企業

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財務，金融，或者管理類專業優先考慮。協助總經理經營管理公司，管理公司賬目。協助總經理對接客戶，協助對接管理上游工廠。

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4月17日 15:58

陳先生

實名

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公司福利1、氛圍輕松都是90后00后2、帶薪培訓+無責底薪+業績獎金+小組長獎金+銷冠獎金+聚餐+咖啡+奶茶[我們的優勢]1，不需要自己開發客戶，客戶自己找我們，室內坐班空調2，這里沒有勾心斗角，想賺錢就來3、晉升體系:公平，公正，公開。無天花板式晉升(員工-組長-主管)，所有員工都有發展機會，按個人能力晉升;[崗位要求]1、年齡18-35歲，有經驗可以放寬2、有無經驗均可，溝通能力強，有耐心[薪資待遇]1、無責保底4000+高額提成，根據業績表現有額外獎金2、工作時間7:00-11:00，13:30-17:30單休可調崗位職責:維護社群，引導客戶聽課，日常電話維護，解決客戶疑問，工作內容簡單好上手

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6月2日 17:21

徐先生

實名企業

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一、我們期待這樣的你年齡21-38歲，性別不限專業不限，學歷高中，中專及以上無紋身，身體健康熱愛零售行業，有服務意識者優先，有無經驗均可二、崗位職責門店運營：收銀、商品陳列、庫存盤點客戶服務：熱情接待、商品推薦環境維護：保持店面整潔明亮三、薪酬福利基礎薪資：3600-5000元/月（含績效）亮點福利：夜班補貼+全勤獎法定節假日3倍薪資靈活排班+帶薪培訓四、晉升通道店員-領班-店長-督導-區域經理/總部崗位（其中店長級別享有內加盟資格）?每月1次晉升考核機會?管理技能專項培訓五、工作安排兩班制（早班8:00-20:00/晚班20:00-8:00）?月休8-10天?每月20號發薪?武漢全城均有門店，就近安排分配

武漢·洪山區

6月27日 08:25

楊女士

實名企業

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小區保安普通崗工資3600-3800/月，形象崗4200/月包吃包住管理不嚴，夜班輕松，可固定班次崗位多，坐崗多入職無任何押金，多人可一起安排18一49以內，凈身高168＋即可

武漢·洪山區

5月9日 08:00

何先生

實名企業

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武漢物流裝卸#包吃包住#高工資工作區域光谷，蔡甸，硚口，東西湖，可以就近分配，入職可以自己選擇上班地址和崗位。?崗位要求?18-45周歲。無案底！【工資待遇】1、短期240-260元/天，包吃住，入職滿一周可預支2、長期工:6500-7500元/月（個別崗位工資更高），簽訂長期勞動合同，加班補貼按照國家勞動法結算（平時1.5倍，周末2倍，節假日3倍），晉升空間快發薪時間：10號（發上月）

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4月10日 13:37

葛女士

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武漢物流裝卸#包吃包住#高工資工作區域光谷，蔡甸，硚口，東西湖，可以就近分配，入職可以自己選擇上班地址和崗位。?崗位要求?18-45周歲。【工資待遇】1、短期240-260元/天，包吃住，入職滿一周可預支2、長期工:6500-7500元/月（個別崗位工資更高），簽訂長期勞動合同，加班補貼按照國家勞動法結算（平時1.5倍，周末2倍，節假日3倍），晉升空間快發薪時間：10號（發上月

武漢·洪山區

4月15日 09:32

葛女士

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工作內容：包下水管（家裝）木工優先，要長期工，需要自備面包車、工具。工作是流動性的，需要到處跑、做完一個工地就去下一個工地。（看清楚再跟我打電話）每人每天最少3個工地，多勞多得，月入過萬輕輕松松（無經驗學徒也招，包教會上崗，特別簡單）薪資：平均工資11000-15000月結、每個月15號發工資上班時間：自由發揮、沒人管你要求：年齡在18-45歲之間，身體健康，細心，溝通能力強，能吃苦耐勞，有工作積極性跟責任心。

武漢·洪山區

2月28日 14:12

李先生

實名

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