【崗位職責(zé)】

1.負(fù)責(zé)公司日常行政管理，確保各項行政事務(wù)高效運轉(zhuǎn)，包括但不限于辦公室管理、環(huán)境衛(wèi)生、綠化、安全保衛(wèi)、食堂、消防安全管理工作;

2.制定并優(yōu)化行政管理規(guī)章制度，推動行政工作的標(biāo)準(zhǔn)化與規(guī)范化;

3.協(xié)調(diào)各部門間的關(guān)系，處理突發(fā)事件及緊急情況;

4.組織策劃各類企業(yè)文化活動，提升員工滿意度和團(tuán)隊凝聚力;

5.定期進(jìn)行行政費用預(yù)算編制與審核，合理控制行政開支;

6.對接政府、社區(qū)等外部機構(gòu)，做好日常公司招待事宜。

【任職要求】

1.年齡30-40歲，具有3年及以上相關(guān)行業(yè)行政管理工作經(jīng)驗;

2.三年以上制造業(yè)工廠行政管理工作經(jīng)驗，能落地執(zhí)行

3.大專及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

4.善于溝通和較強的執(zhí)行力、抗壓能力強;

熟悉行政管理流程及相關(guān)法律法規(guī)，有較強的風(fēng)險防范意識;

5.工作積極主動，責(zé)任心強，具備較強的計劃組織能力;

6.良好的文字功底，熟練使用辦公軟件;