7月8號集合，廣州市天河區市中心珠江新城地鐵5號線潭村站附近高端小區，急招3名長期保安員持證優先安排，上12小時兩班倒，公司內部直招包吃包住，工資4500／月，月休6天，夏天有高溫補貼，要求172以上，形象好，45歲以內，經驗豐富，要求形象氣質好，無紋身，無犯罪記錄征信好，報名加我電話：，靠譜工作期待你的加入！

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7月7日 18:34

先生

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公司主要業務范圍有:電氣設備生產及安裝，城市更新項目實施，資產管理，工程建設管理等，職位基本要求如下:一是能熟煉駕駛車輛，二是有助理相關經驗，三是懂財務管理相關知識待遇:工資面試定，雙休，買社保，年終獎等

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4月7日 12:22

張先生

實名

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直招（交五險一金）（京東藥倉駐店配送）基礎單價6元+距離補貼+沖單獎勵+全勤獎綜合7.5元左右一單，多勞多得，綜合薪資8-9千左右配送范圍基本上3-4公里左右，最遠5-6公里（比較少）只送藥品（都是小件）要求:如果有案底的達達秒送騎士版能用就行，需要，會騎電動車，會看到導航主要送藥品，計生用品，保健品等…小件藥品，背個包都可以送固定點取單無需到處找商家固定點取單分別送到客戶手上就行工資次月20號發，暫時不能預支（因為購買五險一金）五險一金平臺全部出，個人不需要出早班早上8點-晚上21點晚班中午11點-晚上12點，班次內可自行安排休息2個小時不包吃，不包住，不包車（可協助租車，先用滿一個月后付，不用押金，自行能解決就最好）

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5月30日 09:19

陳先生

實名企業

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要求:年齡18歲以上40歲以下，身高:170以上無紋身，無犯罪記錄待遇:月工資5450，休四天，不休息一天算180，有社保，管一頓工作餐，包住有保安證優先

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2月10日 07:36

先生

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廣州天河招水電，弱電/安防，會看圖，懂配電房系統拆裝，網絡監控，二個月工期，完工結賬，包住不包吃，要有電工證。二個名額，實際上班六個小時左右

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4月8日 18:43

溫先生

實名

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廣州市天河區招建筑木工、木模招聘公司直接對接的木工班組10人；要求會做木模和鋁模；樓層高度260米超高層，地下室和非標準層是木模，地上是鋁模。公司木工工長直接對接派工計算工資，工期2年；每個月兩次生活費，第二個月過程集中預付款65%-70%，年末結清。做內部班組使用。

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7月8日 08:08

李先生

實名企業

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崗位名稱：拼多多運營負責人所屬部門：貨架電商事業部匯報對象：貨架電商負責人工作地點：深圳招聘人數：1人下屬人數:1人崗位職責一、品牌店鋪全鏈路運營1.負責品牌在拼多多平臺的官方旗艦店/專營店日常運營，包括商品上下架、價格策略、頁面優化、活動報名等；2.制定店鋪月度/季度銷售目標，拆解GMV達成路徑（流量、轉化、客單價），監控并優化核心指標（UV價值、ROI、復購率）；3.管理店鋪DSR評分，協調客服團隊處理售后問題，維護品牌形象。二、平臺活動與資源整合1.對接拼多多平臺運營小二，爭取平臺活動資源位（如“百億補貼”“秒殺頻道”），推動品牌商品入選平臺核心促銷場次；2.策劃品牌自播、店播活動，結合平臺流量扶持政策提升直播間轉化；3.設計拼多多專屬營銷玩法（拼團、砍價、裂變紅包），提升用戶粘性及社交傳播。三、推廣投放與流量運營1.制定拼多多站內推廣計劃（搜索廣告、場景推廣、放心推），優化關鍵詞出價及投放ROI；2.分析競品推廣策略，針對性調整品牌付費流量占比及投放節奏；3.聯動站外資源（抖音、小紅書）為拼多多店鋪導流，構建流量矩陣。四、數據驅動與供應鏈協同1.監控店鋪實時數據（生意參謀、多多情報通），輸出日報/周報，提出庫存備貨、價格調整等建議；2.協調供應鏈團隊，確保爆款商品庫存充足，跟進物流時效及退貨率管控；3.定期復盤競品店鋪運營策略，制定差異化競爭方案。任職要求一、硬性條件1.一年以上拼多多平臺操盤經驗，熟悉食品類目特性（如保2.質期管理、季節性營銷）；3.成功案例：獨立運營過拼多多月銷500萬+店鋪或單場活動GMV破百萬案例；4.熟練使用拼多多商家后臺、推廣工具、數據分析軟件（如電霸、蟬媽媽）。二、核心能力1.精通拼多多平臺規則及流量分配機制，熟悉黑標品牌、萬人團等玩法；2.具備爆款打造經驗，能通過測款、優化主圖詳情頁、評價管理提升轉化率；3.強資源協調能力，可推動設計、客服、物流等多部門協同作戰。加分項1.有食品行業頭部品牌（天海藏、皇家小虎、安井等）拼多多運營經驗者優先；2.熟悉拼多多直播運營及達人帶貨合作模式。薪酬1.薪資結構底薪：7-10k/月（根據職級及歷史業績浮動）；提成：凈利潤5-10%年終獎：1-6個月底薪（公司整體目標完成度×個人貢獻系數）。2.長期激勵年度利潤分成：店鋪凈利潤的2%-5%（需達成利潤目標）；晉升通道：運營專員→高級運營經理→電商負責人→事業部合伙人。3.團隊實力運營核心團隊來自阿里系和抖音系，熟悉平臺規則，內部有比較豐富的資源截止時間：招滿即止說明：薪酬可面議，特別優秀者（如資源型人才）可開放底薪+分紅彈性談判。

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6月29日 08:00

謝先生

實名企業

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崗位名稱：天貓平臺食品運營經理所屬部門：電商事業部匯報對象：貨架電商負責人工作地點：深圳招聘人數：1人崗位職責一、品牌旗艦店全鏈路運營1、負責品牌天貓旗艦店的日常運營管理，包括商品上下架、價格體系維護、詳情頁優化、活動報名及頁面視覺呈現；2、制定店鋪年度/季度銷售目標，拆解流量、轉化率、客單價提升策略，監控核心指標（UV價值、加購率、支付轉化率）；3.維護店鋪DSR評分及品牌形象，協調客服團隊優化售后響應速度，降低糾紛率。二、平臺活動與品牌營銷1、主導天貓官方大促活動（雙11、618、品類日）的策劃與執行，爭取平臺資源位（主會場、行業會場），制定爆款突圍策略；2、策劃品牌自營銷活動（會員日、品牌周年慶），結合天貓會員體系設計專屬權益（積分兌換、會員專享價）；3、聯動天貓內容生態（短視頻、直播、逛逛），打造店鋪內容矩陣，提升用戶停留時長及互動率。三、流量運營與推廣投放1、制定天貓站內推廣計劃（直通車、引力魔方、萬相臺），優化關鍵詞出價及人群定向，提升ROI；2、分析搜索排名規則，優化標題關鍵詞、主圖點擊率及詳情頁轉化路徑，提升自然流量占比；3、整合站外資源（抖音、微信、小紅書）為天貓店鋪引流，構建“站外種草+天貓成交”閉環。四、用戶資產與數據驅動1、運營天貓品牌會員體系，設計分層會員運營策略（新客首單禮、高復購人群專屬券），提升會員客單價及復購率；2、基于生意參謀、數據銀行分析消費者行為，輸出人群畫像及貨品策略，推動精準營銷；3、監控競品動態（價格調整、活動玩法），快速制定應對方案，保持類目排名優勢。任職要求一、硬性條件1、3年以上品牌方天貓運營經驗，完整參與過至少2次天貓S級大促（雙11/618），食品類目經驗優先；2、成功案例：主導過天貓店鋪月銷千萬級項目或單場活動GMV超300萬案例；3、熟練使用天貓商家工具（千牛、生意參謀、數據銀行）、推廣投放系統及ERP軟件。二、核心能力1、精通天貓平臺規則及流量分發邏輯（搜索、推薦、內容場），熟悉“小黑盒”“超級單品”等玩法；2、具備爆款全周期運營能力，從測款、視覺優化、評價維護到衰退期清倉策略；3、強跨部門協調能力，可統籌設計、供應鏈、客服團隊高效協作。三、加分項1、有食品行業TOP品牌（如天海藏、皇家小虎、大希地、百草味、認養一頭牛等）或天貓TP代運營公司背景；2、熟悉天貓直播運營及頭部主播（李佳琦、蜜蜂驚喜社）合作鏈路；3、具備新品開發經驗（如聯名款、禮盒裝），熟悉天貓新品冷啟動流程。薪酬1.薪資結構底薪：7-10K/月（根據職級及歷史業績面議）；績效：凈利潤5-10%提成年終獎：1-6個月底薪（基于公司整體目標及個人KPI完成度）。2.長期激勵利潤分紅：整體貨架電商年度凈利潤的3%-6%（需達成利潤考核）；晉升通道：資深運營→項目經理→電商總監→新業務線負責人。3.工作時間大小周、10-7備注：薪資可彈性談判，資源型人才（如自帶主播/平臺小二關系）薪資上限開放；優秀者有機會參與品牌新渠道（京東、抖音）拓展項目并享受分紅。公司品牌為喜得佳（主營加工肉制品等），可提前查看并了解，確定是否是自己意向品類

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6月22日 19:23

謝先生

實名企業

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【要求】（1）男女不限，18~45歲。（2）為人真誠，不弄虛作假，吃苦耐勞，踏實肯干。（3）有電動車的優先考慮。（4）會拍照，并會將照片上傳小程序。（5）自備充電寶，自帶背包（裝電費通知單）。【待遇】（1）2.5元/單，每期完工后7個工作日結算（2）熟練人員可以做80-100單/天，新人可以做50-70單/天。【內容】按電費通知單上的地址和貼單要求，上門張貼電費通知單。

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7月8日 11:14

孫先生

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