崗位職責(zé)：1、制定全國(guó)連鎖門(mén)店的運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略(直營(yíng)及加盟)，分解年度/季度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)(營(yíng)收、利潤(rùn)、人效、坪效等);2、建立標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)體系(SOP)，覆蓋門(mén)店拓展、日常運(yùn)營(yíng)、人員培訓(xùn)、客戶(hù)服務(wù)全流程;3、分析全國(guó)門(mén)店經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)(單店盈利模型、客流轉(zhuǎn)化率、復(fù)購(gòu)率等)，識(shí)別低效門(mén)店并制定改善方案;5、優(yōu)化供應(yīng)鏈協(xié)同機(jī)制，確保多家門(mén)店的庫(kù)存周轉(zhuǎn)率、物流成本等核心指標(biāo)達(dá)標(biāo);6、設(shè)計(jì)門(mén)店分級(jí)管理制度(旗艦店/標(biāo)準(zhǔn)店/社區(qū)店)，差異化配置資源。7、搭建總部-大區(qū)-門(mén)店三級(jí)管控機(jī)制，確保戰(zhàn)略執(zhí)行一致性;9、設(shè)計(jì)門(mén)店績(jī)效考核方案(如利潤(rùn)分成、股權(quán)激勵(lì))，提升員工留存率。10、監(jiān)督全國(guó)門(mén)店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;11、策劃全國(guó)性營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)(會(huì)員日、節(jié)日促銷(xiāo))，聯(lián)動(dòng)線(xiàn)上線(xiàn)下提升品牌聲量;12、處理重大客訴與公關(guān)危機(jī)，維護(hù)品牌口碑。任職要求1、5年以上連鎖行業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，其中至少全3年管理全國(guó)至少兩百家以上門(mén)店的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷。2、有酒飲、茶飲、零售等高頻消費(fèi)行業(yè)背景者優(yōu)先。3、曾主導(dǎo)至少兩百家級(jí)門(mén)店網(wǎng)絡(luò)擴(kuò)張或扭虧為盈項(xiàng)目(如年新增門(mén)店200+或單店業(yè)績(jī)提升30%+);4、熟悉連鎖行業(yè)關(guān)鍵指標(biāo)(人效、坪效、周轉(zhuǎn)率、加盟商留存率等)。5、精通連鎖業(yè)態(tài)標(biāo)準(zhǔn)化體系搭建，如麥肯體系，華萊士、霸王茶姬、茶百道、蜜雪等行業(yè)運(yùn)營(yíng)體系;6、具備強(qiáng)數(shù)據(jù)思維，熟練使用BI工具(PowerBI/Tableau)分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù);7、能平衡短期業(yè)績(jī)與長(zhǎng)期品牌建設(shè);8、擅長(zhǎng)跨區(qū)域、跨層級(jí)團(tuán)隊(duì)協(xié)同9、有直營(yíng)、連營(yíng)、加盟體系管理經(jīng)驗(yàn)(加盟商招募/管控。10、男女不限，年齡30歲以上。基礎(chǔ)崗位薪資：8-12K+社保+業(yè)績(jī)分成+期權(quán)

成都·龍泉驛區(qū)

6月25日 10:55

翁女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、根據(jù)市場(chǎng)需求和公司戰(zhàn)略，制定各種酒體供應(yīng)鏈產(chǎn)品的規(guī)劃和發(fā)展戰(zhàn)略;2、收集、分析和整理各種酒體供應(yīng)鏈各環(huán)節(jié)的需求，包括不限于采購(gòu)、生產(chǎn)、物流、倉(cāng)儲(chǔ)等;3、參與供應(yīng)鏈產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)，確保產(chǎn)品滿(mǎn)足業(yè)務(wù)需求和用戶(hù)體驗(yàn);4、與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系，進(jìn)行供應(yīng)商評(píng)估和選擇，管理供應(yīng)商的績(jī)效，確保原材料、服務(wù)的質(zhì)量和供應(yīng)的穩(wěn)定性;5、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈產(chǎn)品項(xiàng)目的推進(jìn)和管理，制定項(xiàng)目計(jì)劃，協(xié)調(diào)各部門(mén)資源，確保項(xiàng)目按時(shí)交付;6、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求:1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，對(duì)酒類(lèi)熟悉、專(zhuān)業(yè)酒類(lèi)經(jīng)驗(yàn)出身，能有管控酒體的供應(yīng)管理業(yè)經(jīng)驗(yàn);2、較強(qiáng)產(chǎn)品管理能力，能夠進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃、需求分析、設(shè)計(jì)和優(yōu)化;3、較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力，溝通協(xié)調(diào)能力、問(wèn)題解決能力工作時(shí)間：9-18:30（中午休息1個(gè)半小時(shí)）周末雙休薪資待遇：5-8K

成都·龍泉驛區(qū)

6月27日 08:01

翁女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1-酒體規(guī)劃與設(shè)計(jì)主導(dǎo)基酒組合優(yōu)化、勾調(diào)配方制定、新品酒體框架設(shè)計(jì)，確保風(fēng)味一致性與市場(chǎng)適配性。2.酒體品鑒與技術(shù)把控開(kāi)展感官品評(píng)、質(zhì)量分級(jí)、競(jìng)品分析，并指導(dǎo)生產(chǎn)工藝改進(jìn)。需持有品酒師資格（如國(guó)家三級(jí)以上），精通香氣、口感等特征描述。3.采購(gòu)與供應(yīng)鏈管理-供應(yīng)商開(kāi)發(fā)與資質(zhì)審核，建立酒類(lèi)商品采購(gòu)體系；-控制庫(kù)存周轉(zhuǎn)與采購(gòu)成本，優(yōu)化供應(yīng)鏈效率；-結(jié)合市場(chǎng)趨勢(shì)調(diào)整采購(gòu)策略。4.多品類(lèi)散酒技術(shù)統(tǒng)籌覆蓋規(guī)劃、品控、供應(yīng)鏈全鏈路。貫通技術(shù)與商業(yè)，確保散酒品類(lèi)從研發(fā)到供應(yīng)的全流程專(zhuān)業(yè)把控。熟悉釀造工藝與酒體穩(wěn)定性控制（如基酒儲(chǔ)存質(zhì)量跟蹤）。供應(yīng)鏈成本控制與談判能力-釀酒工程專(zhuān)業(yè)、發(fā)酵工程專(zhuān)業(yè)、釀酒技術(shù)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先薪資待遇：4-6K+社保，周末雙休，節(jié)假日正常休

成都·龍泉驛區(qū)

7月8日 14:19

翁女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)設(shè)備日常操作與維護(hù)，負(fù)責(zé)新店設(shè)備安裝、維修、門(mén)店維護(hù)。定期檢查酒管、酒頭、CO2氣瓶壓力(確保穩(wěn)定供氣)，避免堵塞或氧化。監(jiān)控冷藏系統(tǒng)(冷庫(kù)、酒柜)溫度，確保啤酒儲(chǔ)存條件達(dá)標(biāo)。2.故障排查與應(yīng)急處理快速解決常見(jiàn)問(wèn)題，保障顧客體驗(yàn)。處理突發(fā)故障(確保營(yíng)業(yè)不受影響。嚴(yán)格執(zhí)行桶啤系統(tǒng)消毒流程。管理氣瓶安全存放，防止傾倒或泄漏風(fēng)險(xiǎn)。確保設(shè)備用電安全。嚴(yán)格執(zhí)行桶啤系統(tǒng)消毒流程。3.庫(kù)存與備件管理記錄設(shè)備耗材使用情況，及時(shí)補(bǔ)充備件。協(xié)助管理啤酒庫(kù)存，避免因設(shè)備問(wèn)題導(dǎo)致酒液浪費(fèi)。4.培訓(xùn)與優(yōu)化培訓(xùn)吧臺(tái)員工正確操作生啤設(shè)備優(yōu)化設(shè)備使用效率，優(yōu)化設(shè)備使用效率。接受應(yīng)屆畢業(yè)生（機(jī)械制造、工程自動(dòng)化、電氣相關(guān)專(zhuān)業(yè)），有精釀桶啤運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。基礎(chǔ)薪資：4-8K,周末雙休，節(jié)假日正常休

成都·龍泉驛區(qū)

7月9日 08:09

翁女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

年齡18～50男女不限，有吃苦耐勞的精神，做事踏實(shí)，儀容儀表整潔工資待遇（試用期第一個(gè)月工資3200），管吃管住工作時(shí)間早上9點(diǎn)～2點(diǎn)下班，下午5點(diǎn)上班～9點(diǎn)下班早上6點(diǎn)～下午3點(diǎn)下班

成都·龍泉驛區(qū)

5月18日 08:00

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位要求:1、不限學(xué)歷，有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、形象氣質(zhì)佳;3、喜歡團(tuán)隊(duì)協(xié)作的氛圍、抗壓能力好4、具備良好的溝通表達(dá)和學(xué)習(xí)能力。崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)維護(hù)各個(gè)線(xiàn)上渠道的房源，保證信息準(zhǔn)確、真實(shí);2、負(fù)責(zé)客戶(hù)的接待、咨詢(xún)工作，為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢(xún)服務(wù);3、了解客戶(hù)需求，提供合適房源;4、負(fù)責(zé)商務(wù)談判、合同簽署以及房屋過(guò)戶(hù)手續(xù)辦理等服務(wù)工作;5、負(fù)責(zé)公司房源的開(kāi)發(fā)、維護(hù)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。薪資福利:1、試用期員工:底薪3000-5000+(級(jí)別提成+業(yè)績(jī)提成10%-32%(租賃加10%))2、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)可根據(jù)薪資或近期收入水平直接定級(jí)A1-A10,3000保障底薪+高額提成34%-67%(提成和保障底薪孰高的)，在公司半年以上的員工，平均月薪1w+,區(qū)域銷(xiāo)冠10w+其他福利:春節(jié)10天帶薪年假、節(jié)日禮品、國(guó)外旅游、公司互助金、帶薪年假等。培訓(xùn):1、理論培訓(xùn):入職前將接受專(zhuān)業(yè)的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)理論知識(shí);2、銜接培訓(xùn):幫助新人從理論過(guò)渡到實(shí)踐，鏈家新人三個(gè)月將內(nèi)接受三次不同程度的銜接訓(xùn)。3、實(shí)戰(zhàn)演練:師徒制，師傅將帶你近距離接觸業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)。4、經(jīng)驗(yàn)分享:鏈家優(yōu)秀員工與你共同分享經(jīng)驗(yàn)，讓你借鑒別人的成功秘訣。5、工作氛圍:鏈家房產(chǎn)將是您校園生活的延續(xù),因?yàn)檫@里擁有一群愛(ài)學(xué)習(xí)、愛(ài)團(tuán)結(jié)、愛(ài)激情、愛(ài)夢(mèng)想的伙伴!

成都·龍泉驛區(qū)

5月30日 08:00

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

日常保潔師：月均收入6000元-10000元，多勞多得。提供免費(fèi)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。要求：年齡23-48歲身體健康，會(huì)使用智能手機(jī)，吃苦耐勞，可以參加3天免費(fèi)培訓(xùn)。

成都·龍泉驛區(qū)

5月14日 13:18

韓先生

立即聯(lián)系

崗位要求:1、不限學(xué)歷，有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、形象氣質(zhì)佳;3、喜歡團(tuán)隊(duì)協(xié)作的氛圍、抗壓能力好4、具備良好的溝通表達(dá)和學(xué)習(xí)能力。崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)維護(hù)各個(gè)線(xiàn)上渠道的房源，保證信息準(zhǔn)確、真實(shí);2、負(fù)責(zé)客戶(hù)的接待、咨詢(xún)工作，為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢(xún)服務(wù);3、了解客戶(hù)需求，提供合適房源;4、負(fù)責(zé)商務(wù)談判、合同簽署以及房屋過(guò)戶(hù)手續(xù)辦理等服務(wù)工作;5、負(fù)責(zé)公司房源的開(kāi)發(fā)、維護(hù)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。薪資福利:1、試用期員工:底薪3000-5000+(級(jí)別提成+業(yè)績(jī)提成10%-32%(租賃加10%))2、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)可根據(jù)薪資或近期收入水平直接定級(jí)A1-A10,3000保障底薪+高額提成34%-67%(提成和保障底薪孰高的)，在公司半年以上的員工，平均月薪1w+,區(qū)域銷(xiāo)冠10w+其他福利:春節(jié)10天帶薪年假、節(jié)日禮品、國(guó)外旅游、公司互助金、帶薪年假等。培訓(xùn):1、理論培訓(xùn):入職前將接受專(zhuān)業(yè)的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)理論知識(shí);2、銜接培訓(xùn):幫助新人從理論過(guò)渡到實(shí)踐，鏈家新人三個(gè)月將內(nèi)接受三次不同程度的銜接訓(xùn)。3、實(shí)戰(zhàn)演練:師徒制，師傅將帶你近距離接觸業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)。4、經(jīng)驗(yàn)分享:鏈家優(yōu)秀員工與你共同分享經(jīng)驗(yàn)，讓你借鑒別人的成功秘訣。5、工作氛圍:鏈家房產(chǎn)將是您校園生活的延續(xù),因?yàn)檫@里擁有一群愛(ài)學(xué)習(xí)、愛(ài)團(tuán)結(jié)、愛(ài)激情、愛(ài)夢(mèng)想的伙伴!

成都·龍泉驛區(qū)

5月29日 08:00

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

●非流水線(xiàn)，可以周預(yù)支800●招聘要求：17-44歲男女不限，身體健康，適應(yīng)夜班。無(wú)色弱。不穿拖鞋短褲，態(tài)度端正。●工作內(nèi)容：組裝，分線(xiàn)，膠帶纏繞（非流水線(xiàn)）●吃住情況：免費(fèi)工作餐，提供住宿，。(6-8人間，24小時(shí)熱水、空調(diào)等配套齊全)，水電氣平攤。●注意事項(xiàng)：，目前需提供無(wú)犯罪記錄證明（入職需要），有文化不忌口溝通無(wú)障礙。

成都·龍泉驛區(qū)

7月9日 08:27

楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

德陽(yáng)三環(huán)集團(tuán)綜合工資5000-8000，一年13薪，+5險(xiǎn)一金管吃管住公司生產(chǎn)電子元器件電子產(chǎn)品，普通電子產(chǎn)品，新能源電子產(chǎn)品，汽車(chē)電子產(chǎn)品；工作簡(jiǎn)單，易上手操作。新建廠區(qū)，需求崗位如下：（無(wú)紋身，無(wú)犯罪記錄）→1.普工/操作工：18-45歲兩班倒，第一個(gè)保底5000，月工資5000-8000→2.品質(zhì)檢驗(yàn)崗：18-42歲，兩班倒，第一個(gè)保底5000，月工資5000-5500→3.品質(zhì)檢驗(yàn)崗：18-40歲，長(zhǎng)白班，第一個(gè)保底4500，月工資4500-5500→4.設(shè)備維修崗：22-30歲大專(zhuān)學(xué)歷理科專(zhuān)業(yè)月工資5500-7000以上崗位每月15號(hào)發(fā)工資，上六休一，管吃管住，每日3餐。城區(qū)免費(fèi)通勤公交車(chē)。公司優(yōu)勢(shì)：1.管吃管住2.住宿有空調(diào)，網(wǎng)絡(luò)，洗衣機(jī)，24小時(shí)熱水3.工齡獎(jiǎng)600-2600元/年4.五險(xiǎn)一金5.一年發(fā)13個(gè)月工資。6.訂單充足，收入穩(wěn)定。2.試崗：面試合格后，可以安排當(dāng)天進(jìn)車(chē)間試崗到下午4點(diǎn)半左右（請(qǐng)注意合理安排自己的時(shí)間）注意面試帶上身份證！三環(huán)流程~雙方溝通沒(méi)有問(wèn)題~試崗2小時(shí)~雙方都認(rèn)為可以（試用期7天→30→90天）至轉(zhuǎn)正，~轉(zhuǎn)正為三環(huán)正式工德陽(yáng)三環(huán)科技—上市公司主要生產(chǎn)半導(dǎo)體、芯片等電子元配件廠區(qū)直招，正式工，入職就買(mǎi)五險(xiǎn)一金，一天三頓伙食只需要5元。宿舍是有空調(diào)，獨(dú)立洗澡間、廁所，有洗漱臺(tái)、全自動(dòng)洗衣機(jī)等。上班是24小時(shí)的恒溫空調(diào)車(chē)間。首月保底5000，第二個(gè)月開(kāi)始計(jì)件，綜合薪資5千到8千。面試當(dāng)天會(huì)安排試崗，崗位合適再入職，不合適第二天可以換崗位繼續(xù)試

成都·龍泉驛區(qū)

7月9日 08:27

楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【超好福利】1、高底薪+高提成（5%-18%）+周激勵(lì)獎(jiǎng)+月激勵(lì)獎(jiǎng)+工齡+各類(lèi)補(bǔ)貼！2、超長(zhǎng)帶薪年假（15天-25天）+法定節(jié)假日放假+生日福利+日常零食福利+月度聚餐+年度旅游等3、上班時(shí)間：10：00-19:00，起早困難戶(hù)的福音！！！不加班！不加班！不加班！！！【崗位職責(zé)】1、為考研學(xué)員提供咨詢(xún)服務(wù)，對(duì)學(xué)員的情況做出分析與判斷，準(zhǔn)確把握學(xué)員需求;2、根據(jù)需求推薦合適的課程，做好學(xué)員的回訪(fǎng)和維護(hù)，提高學(xué)員滿(mǎn)意度和認(rèn)知度，保持良好的關(guān)系。無(wú)需外出，無(wú)需自己拓展資源，公司有推廣途徑，公司提供優(yōu)質(zhì)精準(zhǔn)客戶(hù)資源。【培訓(xùn)提升】公司會(huì)提供入職培訓(xùn)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)技巧培訓(xùn)，正式工作會(huì)有經(jīng)驗(yàn)豐富、能力優(yōu)秀的師傅一對(duì)一帶教。正值報(bào)考旺季，出單簡(jiǎn)單，成長(zhǎng)快，直接上手無(wú)壓力!

成都·龍泉驛區(qū)

4月29日 10:15

魏女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

永劫無(wú)間三排修羅穩(wěn)定場(chǎng)傷1.5W以上無(wú)畏契約只要超凡水平以上（目前在崗的員工最低都是神話(huà)）英雄聯(lián)盟大師以上絕地求生KD2.0以上APEX獵殺以上三角洲巔峰10星以上等其它熱門(mén)游戲男生要精通兩到三款以上的游戲，女生一款就行，男生只會(huì)瓦，有個(gè)超凡神話(huà)實(shí)力在線(xiàn)也可以，瓦太多單了工作內(nèi)容：每天就陪客戶(hù)打打游戲維護(hù)客戶(hù)聊聊天情商高會(huì)聊天工作要求：男女不限，對(duì)熱門(mén)游戲有一定的了解和操作。能接受晚?上上班需到要?公司坐班工資待遇：打的單子禮物紅包五五分成獎(jiǎng)金公司派發(fā)單子不需要自己找單子，月入3000-10000以上不封頂多勞多得環(huán)境好氛圍好不定期有團(tuán)建需要話(huà)多心態(tài)好脾氣好公司包單子單子管飽提供設(shè)備（不需要交任何費(fèi)用）提供住宿

成都·龍泉驛區(qū)

2月11日 21:26

先生

立即聯(lián)系

職位:人事專(zhuān)員工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)招聘工作時(shí)間:下午3-11點(diǎn)，6-7點(diǎn)吃飯休息時(shí)間。每天工作7小時(shí)工資待遇:底薪3000高額提成。綜合薪資5000-8000公司提供住宿，小區(qū)套房水電物業(yè)費(fèi)AA月休四天要求:普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，語(yǔ)言溝通能力強(qiáng)

成都·龍泉驛區(qū)

6月30日 18:39

莊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

成都市龍泉驛區(qū)輕質(zhì)回填寶回填施工，要求有面包車(chē)，入職購(gòu)買(mǎi)社保，有油費(fèi)補(bǔ)貼，高溫補(bǔ)貼。不會(huì)有師傅可以教，年齡35歲以?xún)?nèi)

成都·龍泉驛區(qū)

6月10日 11:47

先生

立即聯(lián)系

對(duì)足球有一定的了解，了解足球各大賽事，能自己的思路去分析一場(chǎng)比賽的前瞻，不懼鏡頭，上鏡自信，通過(guò)足球賽事制定方案解說(shuō)分析。需要真人出境。提前制定方案有良好的溝通能力

成都·龍泉驛區(qū)

6月28日 19:15

李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位:臺(tái)球助教工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)臺(tái)球教學(xué)工作時(shí)間:下午13點(diǎn)-24點(diǎn)，6中途有1-2個(gè)小時(shí)吃飯休息時(shí)間。每天工作9-10小時(shí)工資待遇:保底工資8000-12000，看個(gè)人條件和球技具體工資面議公司提供住宿，標(biāo)準(zhǔn)公寓或者小區(qū)套房。2人/間要求:形象氣質(zhì)佳，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。公司免費(fèi)提供培訓(xùn)，培訓(xùn)期也算工資

成都·龍泉驛區(qū)

6月30日 18:37

莊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】1、秉承綠色、合規(guī)的理念，根據(jù)行業(yè)規(guī)范，通過(guò)電話(huà)等方式，提醒客戶(hù)及時(shí)處理逾期賬款；2、評(píng)估客戶(hù)的還款能力，分析逾期原因，幫客戶(hù)制定有效的還款方案；3、協(xié)助為逾期客戶(hù)辦理救助業(yè)務(wù)，降低逾期客戶(hù)信用風(fēng)險(xiǎn)。【公司福利】1、民生銀行子公司，無(wú)需自己找客戶(hù)資源，錄用后與公司簽訂正式勞動(dòng)合同（非勞務(wù)派遣）；2、底薪+績(jī)效提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金，月收入8000+，技能技巧成熟后月可達(dá)2W+，績(jī)效提成上不封頂；3、：養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)、公積金，無(wú)需待轉(zhuǎn)正后；4、享受優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、機(jī)構(gòu)績(jī)效獎(jiǎng)、超額獎(jiǎng)勵(lì)、年度合規(guī)產(chǎn)能獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)勵(lì)、優(yōu)秀員工年度三亞旅游等；5、享受帶薪事假、病假、年休假等多項(xiàng)法定假期；6、公司提供免費(fèi)上崗資格培訓(xùn)及專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，入職后一對(duì)一師傅教學(xué)，可快速入門(mén)，優(yōu)秀員工還可獲得異地交流機(jī)會(huì)；7、免費(fèi)體檢、結(jié)婚禮品慰問(wèn)、生育慰問(wèn)等，盡顯家園文化；8、定期工會(huì)活動(dòng)：節(jié)日禮品福利、精品下午茶、員工生日會(huì)、趣味游戲、團(tuán)隊(duì)拓展、聚餐活動(dòng)等。【晉升空間】公司處于發(fā)展階段，目前尚有部分管理崗位空缺。公司施行公開(kāi)、透明的晉升制度，按能力晉升，不論資排輩。1、橫向：骨干員工、導(dǎo)師、團(tuán)隊(duì)經(jīng)理、室經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理，優(yōu)秀者公司將給予晉升機(jī)會(huì)，向管理層邁進(jìn)；2、另有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)崗至人力、行政等綜合崗位，個(gè)人能力綜合提升；3、優(yōu)秀員工可獲得異地學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，進(jìn)入公司人才庫(kù)，成為儲(chǔ)備骨干。【工作環(huán)境】1、客戶(hù)由公司提供，無(wú)需開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，無(wú)需外出辦公；2、公司提供5A寫(xiě)字樓辦公環(huán)境，中央空調(diào)，擁有獨(dú)立工作區(qū)和電腦等設(shè)備;3、氛圍和睦，相互尊重，不存在資源沖突。【應(yīng)聘條件】1、大專(zhuān)及以上，專(zhuān)業(yè)不限，具有法律、金融專(zhuān)業(yè)背景的優(yōu)先考慮。特別優(yōu)秀同業(yè)者學(xué)歷可放寬；2、18-40歲，身體健康；無(wú)違法違紀(jì)行為；個(gè)人征信良好；3、良好的口頭表達(dá)、協(xié)調(diào)能力及良好團(tuán)隊(duì)精神；4、經(jīng)驗(yàn)不限，有銷(xiāo)售、金融同業(yè)優(yōu)先。【工作時(shí)間】周末單休，朝九晚七，節(jié)假日休息【工作地址】成都市龍泉驛區(qū)經(jīng)開(kāi)區(qū)成龍大道（鄰地鐵13號(hào)線(xiàn)）

成都·龍泉驛區(qū)

7月9日 08:02

張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

成都市招防水、回填學(xué)徒/師傅學(xué)徒公司師傅帶，沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)沒(méi)關(guān)系，只要吃苦耐勞、有責(zé)任心任職資格：1、20~35歲，高中以上學(xué)歷，有一定的學(xué)習(xí)、溝通能力2、吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)、服從管理，能長(zhǎng)期在公司發(fā)展崗位職責(zé)1、為購(gòu)買(mǎi)公司產(chǎn)品的業(yè)主提供上門(mén)施工服務(wù)2、按照公司要求進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化施工薪資待遇1、試用期內(nèi)，有經(jīng)驗(yàn)保底5500/元，無(wú)經(jīng)驗(yàn)保底5000/元，轉(zhuǎn)正后保底+提成，6千到一萬(wàn)。2、入職購(gòu)買(mǎi)社保；高溫補(bǔ)貼；月休4天。3、提供培訓(xùn)和晉升通道

成都·龍泉驛區(qū)

6月7日 12:13

王女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

1、賬戶(hù)梳理與分類(lèi)：按照標(biāo)準(zhǔn)化流程對(duì)賬戶(hù)進(jìn)行全面梳理，并根據(jù)業(yè)務(wù)需求對(duì)賬戶(hù)進(jìn)行分類(lèi)，篩選出重點(diǎn)賬戶(hù)。2、客戶(hù)溝通與初步聯(lián)系：負(fù)責(zé)與篩選出的重點(diǎn)賬戶(hù)進(jìn)行首次電話(huà)溝通，建立初步聯(lián)系，了解客戶(hù)情況并傳遞相關(guān)信息。3、客戶(hù)轉(zhuǎn)接與協(xié)作：將已建立聯(lián)系的客戶(hù)及時(shí)轉(zhuǎn)接至談判專(zhuān)員，確保后續(xù)談判工作順利進(jìn)行，并協(xié)助提供必要的背景信息。應(yīng)聘條件：1、民生信用卡分期、保全、客服等工作經(jīng)驗(yàn)，年齡35周歲以下(優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷；2、征信記錄良好，無(wú)違法違紀(jì)行為；3、思路清晰、有良好的溝通和書(shū)面表達(dá)能力、有耐心、責(zé)任心。工作時(shí)間：朝九晚六、周末雙休底薪3000+績(jī)效，綜合收入5000-8000不等

成都·龍泉驛區(qū)

6月26日 20:09

張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系